一、核心工作職責(zé)
- IP人設(shè)打造：深度對(duì)接企業(yè)老板，挖掘老板個(gè)人特質(zhì)、行業(yè)優(yōu)勢(shì)及核心價(jià)值，梳理清晰的IP人設(shè)定位（差異化、有記憶點(diǎn)），完善人設(shè)標(biāo)簽、語(yǔ)言體系及視覺(jué)適配方案，確保人設(shè)統(tǒng)一且貼合老板個(gè)人風(fēng)格與企業(yè)品牌調(diào)性。
- 內(nèi)容統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng)：負(fù)責(zé)多線上平臺(tái)的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作指導(dǎo)與發(fā)布優(yōu)化，涵蓋短視頻、圖文、直播腳本、文案、干貨內(nèi)容等，確保內(nèi)容貼合人設(shè)、兼具專(zhuān)業(yè)性與傳播性，同時(shí)搭建內(nèi)容素材庫(kù)，實(shí)現(xiàn)內(nèi)容高效復(fù)用與迭代。
- 營(yíng)銷(xiāo)推廣與變現(xiàn)：制定IP營(yíng)銷(xiāo)推廣策略，結(jié)合當(dāng)下熱門(mén)趨勢(shì)與行業(yè)特點(diǎn)，策劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、聯(lián)動(dòng)合作資源，提升IP曝光量、關(guān)注度與粉絲粘性；聚焦變現(xiàn)轉(zhuǎn)化，對(duì)接課程、咨詢、產(chǎn)品等變現(xiàn)路徑，優(yōu)化變現(xiàn)流程，提升IP變現(xiàn)效率與收益。
- 課程打磨：結(jié)合老板IP定位與粉絲需求，參與課程選題、內(nèi)容梳理、課件優(yōu)化及課程推廣文案撰寫(xiě)，確保課程內(nèi)容貼合人設(shè)、兼具實(shí)用性與吸引力，助力課程轉(zhuǎn)化與復(fù)購(gòu)。
- AI工具應(yīng)用：精通AI工具，將AI技術(shù)融入內(nèi)容創(chuàng)作、營(yíng)銷(xiāo)推廣、素材處理等流程，提升工作效率與內(nèi)容質(zhì)量；主動(dòng)探索AI在IP操盤(pán)領(lǐng)域的新應(yīng)用場(chǎng)景。
- 市場(chǎng)洞察與迭代：持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)、營(yíng)銷(xiāo)趨勢(shì)及IP行業(yè)前沿玩法，具備敏銳的市場(chǎng)眼光，能及時(shí)捕捉熱點(diǎn)與變現(xiàn)機(jī)會(huì)；定期分析IP運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)（曝光、轉(zhuǎn)化、粉絲增長(zhǎng)等），優(yōu)化人設(shè)定位、內(nèi)容策略與營(yíng)銷(xiāo)方案，實(shí)現(xiàn)IP價(jià)值持續(xù)提升。
- 老板對(duì)接與協(xié)同：高效對(duì)接企業(yè)老板，精準(zhǔn)理解老板需求，同步IP運(yùn)營(yíng)進(jìn)展、反饋問(wèn)題并提供解決方案；協(xié)同內(nèi)部相關(guān)崗位（設(shè)計(jì)、運(yùn)營(yíng)、銷(xiāo)售等），推動(dòng)IP打造、內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)及變現(xiàn)相關(guān)工作落地執(zhí)行。
- 書(shū)籍創(chuàng)作輔助：對(duì)接老板書(shū)籍創(chuàng)作需求，結(jié)合IP人設(shè)定位與老板行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，協(xié)助梳理書(shū)籍選題、搭建書(shū)籍框架、整理創(chuàng)作素材，輔助完成書(shū)籍內(nèi)容撰寫(xiě)、潤(rùn)色優(yōu)化，確保書(shū)籍內(nèi)容貼合IP調(diào)性、兼具專(zhuān)業(yè)性與可讀性，同時(shí)聯(lián)動(dòng)IP營(yíng)銷(xiāo)資源，助力書(shū)籍宣傳推廣與轉(zhuǎn)化。
二、崗位任職要求
（一）專(zhuān)業(yè)背景
- 本科及以上學(xué)歷，新聞傳播學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告學(xué)、新媒體運(yùn)營(yíng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，具備扎實(shí)的文字寫(xiě)作基礎(chǔ)，能獨(dú)立完成文案、腳本、干貨內(nèi)容的撰寫(xiě)與優(yōu)化。
（二）工作經(jīng)驗(yàn)
- 3年及以上IP人設(shè)操盤(pán)、個(gè)人IP打造相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有成功操盤(pán)企業(yè)老板/行業(yè)KOL IP的案例（可提供相關(guān)證明），熟悉老板IP的人設(shè)邏輯與運(yùn)營(yíng)痛點(diǎn)。
- 具備豐富的多線上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉不同平臺(tái)的內(nèi)容規(guī)則、流量邏輯與推廣玩法，有成熟的內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)與變現(xiàn)案例。
（三）核心能力
- 創(chuàng)意能力：思維活躍，腦洞大，能結(jié)合老板特質(zhì)與行業(yè)特點(diǎn)，策劃有差異化、高傳播性的內(nèi)容與營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，避免同質(zhì)化。
- 營(yíng)銷(xiāo)與變現(xiàn)能力：具備極強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)思維，擅長(zhǎng)挖掘IP價(jià)值與變現(xiàn)路徑，能制定可落地的營(yíng)銷(xiāo)推廣方案，實(shí)現(xiàn)“曝光-引流-轉(zhuǎn)化-復(fù)購(gòu)”的閉環(huán)，過(guò)往有明確的變現(xiàn)業(yè)績(jī)者優(yōu)先。
- 市場(chǎng)眼光：對(duì)當(dāng)下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)趨勢(shì)、IP行業(yè)動(dòng)態(tài)有敏銳的洞察力，具備行業(yè)前瞻力，能及時(shí)捕捉熱點(diǎn)機(jī)會(huì)，優(yōu)化IP運(yùn)營(yíng)策略。
- AI應(yīng)用能力：精通各類(lèi)AI文案工具、視頻剪輯AI、數(shù)據(jù)分析AI等，能熟練運(yùn)用AI工具提升內(nèi)容創(chuàng)作效率、優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)效果，主動(dòng)探索AI在IP操盤(pán)領(lǐng)域的新用法。
- 溝通與執(zhí)行能力：善于對(duì)接企業(yè)老板，精準(zhǔn)理解需求、高效反饋進(jìn)展，具備極強(qiáng)的執(zhí)行力，能推動(dòng)各項(xiàng)工作落地；同時(shí)具備良好的跨部門(mén)協(xié)同能力。
- 文字能力：具備扎實(shí)的文字功底，能撰寫(xiě)不同風(fēng)格的文案（干貨、種草、營(yíng)銷(xiāo)、直播腳本等），邏輯清晰、語(yǔ)言有感染力，符合IP人設(shè)調(diào)性。