1、前期線上線下?tīng)I(yíng)銷、各崗位人員招聘、各崗位人員的培訓(xùn)、各崗位sop標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)、規(guī)章制度、管理機(jī)制、獎(jiǎng)懲制度、運(yùn)營(yíng)手冊(cè)、開(kāi)業(yè)前的所有準(zhǔn)備工作，并負(fù)責(zé)門店的正常運(yùn)營(yíng)管理；
2、市場(chǎng)調(diào)研，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的考察，從對(duì)手的定位、價(jià)格體系、服務(wù)體系、套餐體系、口碑、獲客渠道、市場(chǎng)反饋等主要信息，梳理競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)，根據(jù)自身定位，制定出精準(zhǔn)銷售話術(shù)、突出自身產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)、梳理自身的整體優(yōu)勢(shì)。
3、定調(diào)，確定好定位，主導(dǎo)會(huì)所年度規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、收入預(yù)算、成本測(cè)算。