崗位職責(zé):
1. 統(tǒng)籌深化設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)日常工作,分配任務(wù)、管控進(jìn)度,組織技術(shù)培訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn)復(fù)盤(pán),提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力及工作效率。
2. 主導(dǎo)重點(diǎn)全屋定制項(xiàng)目設(shè)計(jì)深化,優(yōu)化前端方案,輸出可生產(chǎn)施工圖、拆單圖;審核團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)成果,確保圖紙準(zhǔn)確規(guī)范、可落地,降低返工率。
3. 對(duì)接銷(xiāo)售、生產(chǎn)、安裝、采購(gòu)等部門(mén),協(xié)調(diào)需求傳遞與問(wèn)題處理,保障設(shè)計(jì)方案從落地到交付全流程順暢。
5. 技處理復(fù)雜、異形結(jié)構(gòu)等設(shè)計(jì)難題,對(duì)接重點(diǎn)客戶進(jìn)行技術(shù)交底,解決安裝現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì)類(lèi)突發(fā)問(wèn)題。
任職資格:
1、2年以上定制家具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)(櫥衣柜類(lèi)優(yōu)先)
2、精通CAD、海迅(3D/PS基礎(chǔ)操作加分)
3、掌握櫥衣柜生產(chǎn)工藝及全流程節(jié)點(diǎn)
4、熟悉材料成本核算與報(bào)價(jià)邏輯
5、強(qiáng)溝通力及客戶服務(wù)意識(shí)
6、具備較強(qiáng)的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力及問(wèn)題解決能力,責(zé)任心強(qiáng),能承受一定工作壓力。
薪資福利:
1、員工享國(guó)家法定節(jié)假日;
2、員工享有生日慶祝、中秋節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日福利、三八節(jié)專(zhuān)享福利;
3、員工享有每年至少一次調(diào)崗定薪機(jī)會(huì);
4、工作氛圍輕松,同事相處友好,老員工一對(duì)一進(jìn)行帶教指導(dǎo);
5、每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資,從無(wú)拖欠;
6、員工享有團(tuán)隊(duì)聚會(huì)、團(tuán)建旅游、年會(huì)聚餐、抽獎(jiǎng)及年終獎(jiǎng)等。