職位描述
人力資源規(guī)劃績效管理薪酬福利
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略要求，制定年度人力資源規(guī)劃，確保人力資源戰(zhàn)略與公司整體戰(zhàn)略相匹配；
2、主導(dǎo)并實施公司的薪酬績效體系，確保內(nèi)外部的競爭性和公平性，定期進(jìn)行薪酬數(shù)據(jù)分析及薪酬調(diào)查，有效控制人工成本并保持薪酬制度的激勵性；
3、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，引進(jìn)核心人才并完成招聘目標(biāo)，負(fù)責(zé)公司關(guān)鍵崗位的面試選拔；
4、建立內(nèi)部溝通機(jī)制，了解員工反饋，持續(xù)提升員工滿意度和敬業(yè)度，維護(hù)良好的員工關(guān)系；
5、組織制定并落實年度培訓(xùn)計劃，提升中層管理及核心人才的關(guān)鍵能力，完善和優(yōu)化公司培訓(xùn)和人才開發(fā)體系；
6、制定并管理人力預(yù)算，監(jiān)督與指導(dǎo)人力資源相關(guān)工作的執(zhí)行與落實；
7、完善企業(yè)文化，落實企業(yè)文化工作，營造良好的企業(yè)文化氛圍；
8、協(xié)調(diào)用人部門的人才招聘、員工培訓(xùn)、績效考評、薪酬等工作，確保人力資源管理的整體協(xié)同性。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，40歲以下；
2、互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、云計算、人工智能等領(lǐng)域背景；
3、擅長組織績效和高端崗位招聘；
4、有深厚的行業(yè)人脈資源；
5、有大型民營企業(yè)或上市公司背景優(yōu)先；
6、高度認(rèn)同企業(yè)文化。
工作地點(diǎn)
武侯區(qū)成都市高新南區(qū)天華二路219號天府軟件園C區(qū)11號樓21·23層
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職位發(fā)布者
鄭小軍/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
四川科道芯國智能技術(shù)股份有限公司四川科道芯國智能技術(shù)股份有限公司（簡稱KEYDOM）是一家擁有自主知識產(chǎn)權(quán)，致力于智能IC、NFC及物聯(lián)網(wǎng)通信相關(guān)芯片及模組的研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)，并為客戶提供多行業(yè)應(yīng)用、數(shù)據(jù)應(yīng)用服務(wù)的軟硬件一體系統(tǒng)解決方案商。公司作為住建部“城市一卡通”和“智慧城市評價標(biāo)準(zhǔn)”的主編單位，連續(xù)5年榮獲物聯(lián)網(wǎng)10強(qiáng)企業(yè)獎，是國家發(fā)改委批準(zhǔn)的軍民融合重大建設(shè)項目承擔(dān)單位，并成為“國家電子計算機(jī)質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心”設(shè)立的全國唯一分中心。成為VISA、萬事達(dá)、銀聯(lián)、住建部、交通部、人社部、衛(wèi)健委、中央軍委裝備發(fā)展部的入圍企業(yè)和合作伙伴。擁有國際軟件開發(fā)成熟度最高級別CMMI5級，以及國密、軍密、商密的高安全認(rèn)證資質(zhì)。 KEYDOM以“芯+平臺+應(yīng)用+大數(shù)據(jù)”為戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，以多“芯”集成為核心，專注于高端智能IC、NFC及物聯(lián)網(wǎng)識別產(chǎn)品的設(shè)計、研發(fā)和生產(chǎn)。公司圍繞安全智能芯片,提供芯片硬件設(shè)計、芯片軟件COS及多行業(yè)應(yīng)用的研發(fā)；核心產(chǎn)品“一個平臺兩顆芯”分別是：1、管理多顆芯片和為多顆芯片提供多應(yīng)用的“UkerOne多應(yīng)用物聯(lián)網(wǎng)管理平臺”。2、兩顆芯分別是：以健康國密安全芯片為載體，集成包括藍(lán)牙、NFC等7顆芯片，可實現(xiàn)通訊、交通、門禁、社區(qū)等多個民生應(yīng)用的NANO形態(tài)物聯(lián)網(wǎng)芯片模組( 12mm*9mm*0.7x)---“黑晶芯”；以及集成物聯(lián)網(wǎng)模組和多顆安全SE的標(biāo)準(zhǔn)卡片尺寸（86mm*54mm*x）的“INININ芯”系列產(chǎn)品；并基于該技術(shù)成功推出“校芯通”----智慧電子學(xué)生證解決方案。而針對不同的聚類人群，KEYDOM都將“以黑晶芯或INININ芯”為載體，連接UkerOne平臺的應(yīng)用和服務(wù)來為客戶提供綜合解決方案。 KEYDOM----創(chuàng)新為您?。?！
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