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1.崗位職責
（1）制定并實施公司年度及中長期質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略，完善公司ISO9001\14001\45001\22000等管理體系。
（2）建立和完善倉儲、運輸、配送等環(huán)節(jié)質(zhì)控管理標準及評價規(guī)范
（3）統(tǒng)籌質(zhì)量、品控、客服等各業(yè)務(wù)板塊的質(zhì)量控制工作。
（4）定期向公司匯報質(zhì)量運行狀況，為領(lǐng)導決策提供建議。
（5）主導重大質(zhì)量事故與運營風險的調(diào)查、處理及預(yù)防措施落地。
（6）主導推進跨部門質(zhì)量改進項目。
（7）培養(yǎng)品控、質(zhì)控、客服團隊人才，負責團隊目標設(shè)定、績效考核與人才發(fā)展。
2.任職資格：
（1）本科及以上學歷，物流管理、質(zhì)量管理、食品科學、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)。
（2）8年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，5年以上團隊管理經(jīng)驗，具有大型物流企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
（3）精通質(zhì)量管理體系，具有豐富的質(zhì)量體系建設(shè)經(jīng)驗。
（4）具備戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌能力、組織協(xié)調(diào)能力以及團隊管理能力。
（5）具備良好的風險識別與防控意識，能建立質(zhì)量預(yù)警機制。
（6）了解物流行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)、安全標準及環(huán)保要求。