招聘崗位一:財務(wù)經(jīng)理
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)財務(wù)全面管理工作;
2、負(fù)責(zé)對公司的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行分析、模板設(shè)計與改善、集團(tuán)經(jīng)營分析統(tǒng)籌匯報、投資回報等進(jìn)行專題分析,為經(jīng)營決策提供建議,確保經(jīng)營目標(biāo)的落地推動;并向上級領(lǐng)導(dǎo)提交相關(guān)財務(wù)分析報告;
3、有敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺,有較強(qiáng)的財務(wù)分析和內(nèi)部審計能力,較強(qiáng)的研究策劃能力,及時進(jìn)行經(jīng)營數(shù)據(jù)預(yù)警;
4、設(shè)計經(jīng)營管理報表,推動管理報表信息化,搭建體系化的分析工作;
5、組織、建立、健全財務(wù)管理制度和內(nèi)控管理制度,并推動、執(zhí)行落地;
6、組織和推動全面預(yù)算管理,包括制度完善、編制預(yù)算、執(zhí)行分析等;
7、負(fù)責(zé)財務(wù)共享中心的搭建;
8、負(fù)責(zé)財務(wù)團(tuán)隊管理及培養(yǎng),優(yōu)化績效考核機(jī)制。
任職要求:
1、財經(jīng)類專業(yè),中級職稱;
2、有中大型企業(yè)財務(wù)管理從業(yè)經(jīng)驗,靈工結(jié)算工作經(jīng)歷加分;
4、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作精神,有創(chuàng)新精神,并富有工作激情、創(chuàng)造力,可承受高強(qiáng)度的工作壓力;
5、本崗位對財務(wù)分析、財務(wù)工具使用及OFFICE操作要求較高;
薪資構(gòu)成:無責(zé)任底薪10-15K+五險
公司福利:五險、雙休、生日禮物、帶薪年假、定期團(tuán)建、工齡工資、年終獎等