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更新于 6月10日

初高中一英語教師(底薪+課時費(fèi))

8000-15000元
  • 北京豐臺區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

英語授課老師一對一授課
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對科目的學(xué)生進(jìn)行“一對一教學(xué)”輔導(dǎo),根據(jù)每個學(xué)生學(xué)習(xí)以及性格的特點(diǎn),制定適合的個性化學(xué)習(xí)計劃和方案; 2.按公司規(guī)定及要求完成每次授課,并做好課程記錄,針對學(xué)生問題制定改進(jìn)方案; 3.與家長和學(xué)習(xí)顧問進(jìn)行充分溝通,全方面了解學(xué)生學(xué)習(xí)及其他情況,有針對性教學(xué),提高家長滿意度; 4. 根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度及內(nèi)容,按月進(jìn)行月度知識檢測;并有針對性推薦其他科目的學(xué)習(xí); 5.認(rèn)真參加公司組織的教研、教師月考,不斷提升專業(yè)水平和授課技巧。 任職條件: 1.本科及以上學(xué)歷,師范類院校畢業(yè),相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先; 2.豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),可以因材施教; 3.了解歷年初、高中試題題型,知識點(diǎn)把握準(zhǔn)確,考核點(diǎn)清晰,明確相關(guān)升學(xué)政策; 4.擁有耐心、細(xì)心和責(zé)任心,具備獨(dú)特的分析總結(jié)及規(guī)劃能力,并且具有獨(dú)特溝通技巧; 5.相貌端莊,舉止大方得體,普通話標(biāo)準(zhǔn); 福利待遇 1、五險 2、年度獎金 3、帶薪年假 4、彈性工作5、每年兩次調(diào)薪機(jī)會 6、逢節(jié)必補(bǔ),公司文化活動 晉升通道 1、教師:教師→教研組長→校區(qū)主管(中層)→分校校長(高層)→總校副校(副總) 2、教務(wù):教務(wù)→教務(wù)主任→校區(qū)主管(中層)→分校校長(高層)→總校副校(副總) 面試地址: 豐臺區(qū)六里橋 職位福利:創(chuàng)業(yè)公司、每年多次調(diào)薪、五險、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利

工作地點(diǎn)

北京豐臺區(qū)六里橋東(地鐵站)

職位發(fā)布者

黃先生/人事

昨日活躍
立即溝通
公司Logo北京華知學(xué)園教育科技有限公司
關(guān)于華知學(xué)園:華夏始,知為先,學(xué)之初,園丁伴!華躍知海,學(xué)貫古今!靜心教書,潛心育人!北京華知學(xué)園教育科技有限公司(以下通稱“華知學(xué)園”)成立于2011年,在京城專門從事中小學(xué)1對1課外輔導(dǎo)的領(lǐng)航教育機(jī)構(gòu),現(xiàn)已發(fā)展到7個直屬分校。華知學(xué)園現(xiàn)有全職骨干級管理人員、教研員和教師近100人,擁有高端兼職教師200余人,教學(xué)質(zhì)量硬提分率穩(wěn)保在95%以上。華知學(xué)園正以迅猛態(tài)勢在京城發(fā)展壯大,歡迎有志于教育事業(yè)的有識之士加盟,共創(chuàng)華知學(xué)園輝煌的明天!華知學(xué)園以因材施教、個性教學(xué)為基石;以敢為人先,不斷提高教學(xué)質(zhì)量為追求;以尊重規(guī)律,提高素質(zhì)為主線。始終秉承“靜心教書,潛心育人”的辦學(xué)理念。華知學(xué)園多年來一直致力于中小學(xué)1對1教學(xué),先后幫助數(shù)以千計的中小學(xué)生擺脫了學(xué)習(xí)效率低、學(xué)習(xí)方法扁平和學(xué)習(xí)成績不理想等各種困擾,成功考上了理想的中學(xué)和大學(xué),創(chuàng)造了中高考成績直線式提升的奇跡;培養(yǎng)了數(shù)以千計的莘莘學(xué)子,得到家長和社會的一致好評,成為京城首屈一指的1對1個性化教育機(jī)構(gòu)。發(fā)展至今,擁有完善的教學(xué)管理體系和雄厚的師資力量,包括京城各區(qū)教育專家,中高考命題研究人員,教育心理學(xué)專家,重點(diǎn)學(xué)校一線教師等數(shù)百人。憑借一流的師資隊伍、專業(yè)的教學(xué)團(tuán)隊、先進(jìn)的教育理念、獨(dú)特的教育方法和高效的管理模式,華知學(xué)園為京城帶來了一種全新獨(dú)特、切合實(shí)際、高效實(shí)用的教育模式。華知學(xué)園的理念:華知學(xué)園不僅為教師和管理人員提供廣闊的職業(yè)發(fā)展道路和豐厚的薪資福利待遇,還擁有良好的企業(yè)文化來為教師和管理人員營造高效愉悅的工作環(huán)境和氛圍。華知學(xué)園為教師和管理人員提供行業(yè)內(nèi)有市場競爭力的薪資待遇,并根據(jù)每年的市場薪酬水平變化和個人業(yè)績表現(xiàn)情況對教師和管理人員的工資進(jìn)行年度薪酬待遇回顧,確保華知學(xué)園的教師和管理人員薪資待遇在同行業(yè)中具有較高競爭力。華知學(xué)園對高端的優(yōu)秀人才,將提供更具吸引力的平臺和薪資福利待遇。華知學(xué)園的心聲:(1)尊重教師和管理人員的勞動付出,關(guān)注教師和管理人員的發(fā)展與回報;(2)體現(xiàn)教師和管理人員的能力差別,實(shí)現(xiàn)對內(nèi)公平、按勞分配的原則;(3)關(guān)注教師和管理人員的需求,實(shí)現(xiàn)對教師和管理人員的最大激勵;(4)緩解教師和管理人員的生活壓力,讓教師和管理人員穩(wěn)定無憂地工作;(5)關(guān)注教師和管理人員的切身利益,最大程度地讓每一位教師和管理人員感受華知學(xué)園大家庭的溫暖。
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