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更新于 10月16日

仿真應用工程師

2.5-5萬·13薪
  • 合肥包河區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

整車制造汽車
崗位職責:
1.負責工藝規(guī)劃仿真;規(guī)劃仿真策劃,圍繞工藝需求,策劃仿真過程及仿真成果輸出;利用仿真軟件搭建工藝產能仿真模型,輸出不同階段產能仿真報告,支持工藝規(guī)劃設計;
2.物流規(guī)劃:參與物流系統(tǒng)規(guī)劃,提供布局規(guī)劃方案,提高物流系統(tǒng)效率和運行效果;
3.項目實施階段仿真數(shù)據(jù)評審及驗收;仿真技術要求宣貫、仿真評審(方案可行性和數(shù)據(jù)準確性)、仿真驗收(仿真規(guī)范性、虛實一致性)組織;
4. 負責仿真項目總結,仿真技術標準、流程體系等完善。
任職要求:
1. 具備8年以上汽車制造產能仿真項目經歷;
2. 熟練應用Plant Simulation仿真軟件及CAD軟件,能獨立完成產能仿真工作;
3. 掌握SimTalk和C語言等編程語言,能獨立編寫程序在PlantSimulation實現(xiàn)各功能模塊的運行和仿真環(huán)境調試;
4. 有制造業(yè)相關經驗,了解生產制造、汽車工藝設計、工藝設備選型等知識;對工廠布局、物流、設備以及生產制造相關的輔助設備較為熟悉;
5. 具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員高效溝通和協(xié)作;
6. 熟悉工廠布局規(guī)劃,具有汽車行業(yè)相關生產線產能仿真經驗者優(yōu)先;
7. 學歷要求: 理工類本科及以上學歷, 汽車、機械、材料相關專業(yè)

工作地點

包河區(qū)合肥淝南汽車工業(yè)園

入職公司信息

  • 入職公司: 某互聯(lián)網(wǎng)公司
  • 公司地址: 上海長寧區(qū)
  • 公司人數(shù):

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

王倩/人事經理

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立即溝通
公司Logo蘇州人瑞普惠人力資源服務有限公司
人瑞人才是中國快速增長的人力資源解決方案先驅,也是眾多新經濟領軍企業(yè)的戰(zhàn)略合作伙伴。旗下業(yè)務包括中國最大的靈活用工服務,O2O招聘平臺,及其他HR服務如BPO、培訓等。人瑞以數(shù)字化及新科技革新傳統(tǒng)人力資源業(yè)務流程,其一體化生態(tài)系統(tǒng)服務全國客戶,可更快速高效及大規(guī)模地解決現(xiàn)時中國用工難題。除了受益于中國持續(xù)擴大的人才缺口及廣闊的行業(yè)增長空間外,人瑞策略性地與新經濟領軍企業(yè)客戶結成緊密合作伙伴,在他們發(fā)展的早期已共同成長擴張,其中包括字節(jié)跳動,騰訊,網(wǎng)易,小紅書,去哪兒等新經濟公司。公司同時以其優(yōu)質服務吸引了各行業(yè)領頭羊。人瑞人才目前在全國開設31家分公司及機構,業(yè)務覆蓋150個城市,擁有員工600+,以及近30000名在崗外包員工。創(chuàng)始人張建國先生,曾任職華為人力資源副總裁、華夏基石總經理、中華英才網(wǎng)CEO。著有《靈活用工——人才為我所有到為我所用》、《薪酬體系設計》、《績效管理體系設計》、《職業(yè)化進程設計》等。
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