計(jì)劃物流經(jīng)理
[主要工作內(nèi)容]：
工作目標(biāo)
保證按時(shí)按量出貨，滿足客戶供應(yīng)；庫存金控制在合理水平，提升營運(yùn)效率；控制呆滯物資，防止死庫存產(chǎn)生。
主要工作職責(zé)
1、根據(jù)事業(yè)部年度目標(biāo)和重點(diǎn)推進(jìn)事項(xiàng)，制定本部門KPI目標(biāo)和重點(diǎn)推進(jìn)事項(xiàng)。
2、主導(dǎo)推進(jìn)產(chǎn)-供-銷領(lǐng)域流程建立和改善。
3、在事業(yè)部統(tǒng)籌下，主導(dǎo)制定中長期產(chǎn)能規(guī)劃、年度產(chǎn)能規(guī)劃，得到主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)推進(jìn)月度產(chǎn)能規(guī)劃、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷平衡，滿足銷售出貨需求。
5、全面把握制造領(lǐng)域信息，預(yù)判交期可能出現(xiàn)異常時(shí)，負(fù)責(zé)組織、調(diào)配相關(guān)資源應(yīng)對。
6、負(fù)責(zé)體系文件在本部門有效運(yùn)行及改進(jìn)。
7、完成事業(yè)部交辦的項(xiàng)目性任務(wù)。
部門管理
1.組織部門人員教育培訓(xùn)，滿足崗位職能對員工能力的需求；
2.主導(dǎo)制定下屬主管KPI及重點(diǎn)推進(jìn)事項(xiàng)；并對實(shí)施達(dá)成情況進(jìn)行管理。
3.推進(jìn)ERP系統(tǒng)、WMS系統(tǒng)工具在部門內(nèi)的應(yīng)用改善，提升工作效率。
4.負(fù)責(zé)組織對庫存金進(jìn)行分析、改善。
5.負(fù)責(zé)組織對呆滯物資進(jìn)行分析、改善。
6.組織部門例會，對部門課題推進(jìn)PDCA持續(xù)改善。
[任職要求]：
1．大專以上學(xué)歷，35-45歲， 汽車零部件行業(yè)優(yōu)先，或涉及多品種、小批量業(yè)務(wù)模式的產(chǎn)品行業(yè)優(yōu)先；
2. 5年及以上計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)，5年計(jì)劃物流部門管理經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)計(jì)劃統(tǒng)籌，資源控管能力；
3. 擅長ERP、MES、WMS、APS軟件系統(tǒng)架構(gòu)策化，模塊設(shè)計(jì)；
4. 具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，對數(shù)字高度敏感，擁有大型企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
5．受過專業(yè)PMC生管計(jì)劃，TPS（精益生產(chǎn)）生產(chǎn)管理培訓(xùn)，熟知主機(jī)與一級供應(yīng)鏈管理體