崗位職責(zé)：
1、集團(tuán)稅務(wù)統(tǒng)籌與合規(guī)管理；
負(fù)責(zé)集團(tuán)整體稅務(wù)合規(guī)性，制定稅務(wù)風(fēng)險防控體系，確保集團(tuán)及下屬公司（分公司、子公司）稅務(wù)申報、繳納、發(fā)票管理等符合稅法要求。
統(tǒng)籌集團(tuán)內(nèi)稅務(wù)籌劃，優(yōu)化稅務(wù)成本（如增值稅、企業(yè)所得稅、消費(fèi)稅等），結(jié)合業(yè)務(wù)模式設(shè)計合法合規(guī)的稅務(wù)優(yōu)化方案。
協(xié)調(diào)集團(tuán)與各地稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通，處理稅務(wù)稽查、稅務(wù)爭議等事項。
2、零售端稅務(wù)專項管理；
針對直營門店的零售業(yè)務(wù)（B2C），設(shè)計稅務(wù)合規(guī)流程，包括銷售發(fā)票管理、消費(fèi)者稅務(wù)政策解讀（如增值稅發(fā)票開具、消費(fèi)稅適用等）。
監(jiān)控門店銷售數(shù)據(jù)與稅務(wù)申報的匹配性，防范虛開發(fā)票、漏報稅等風(fēng)險。
結(jié)合零售行業(yè)特性（如促銷活動、會員積分、以舊換新等），制定稅務(wù)處理規(guī)則。
3、珠寶行業(yè)稅務(wù)深度經(jīng)驗；
熟悉珠寶行業(yè)特殊稅務(wù)政策（如消費(fèi)稅計稅依據(jù)、貴金屬進(jìn)出口稅務(wù)、加工環(huán)節(jié)稅務(wù)處理等）。
掌握委外加工業(yè)務(wù)的稅務(wù)處理（如加工費(fèi)發(fā)票開具、原材料與成品稅務(wù)銜接、跨地區(qū)稅務(wù)協(xié)調(diào)等）。
了解珠寶行業(yè)反洗錢（AML）相關(guān)稅務(wù)要求，配合合規(guī)部門完成風(fēng)險排查。
4、跨部門協(xié)同與流程優(yōu)化
與財務(wù)中心其他部門（如會計、資金、預(yù)算）協(xié)作，確保稅務(wù)數(shù)據(jù)與財務(wù)數(shù)據(jù)一致性。
參與業(yè)務(wù)部門（如采購、銷售、運(yùn)營）流程設(shè)計，提供稅務(wù)合規(guī)建議（如合同條款稅務(wù)審核、促銷方案稅務(wù)評估）。
推動稅務(wù)信息化建設(shè)，提升稅務(wù)數(shù)據(jù)自動化處理能力（如ERP系統(tǒng)稅務(wù)模塊優(yōu)化）。
專業(yè)要求
1、稅務(wù)資質(zhì)與知識
持有CPA（注冊會計師）、CTA（稅務(wù)師）或法律職業(yè)資格者優(yōu)先。
精通增值稅、企業(yè)所得稅、消費(fèi)稅等核心稅種，熟悉零售行業(yè)及珠寶行業(yè)特殊稅務(wù)政策。
了解國際稅務(wù)規(guī)則（如跨境交易、轉(zhuǎn)讓定價），為集團(tuán)國際化布局提供支持。
2、數(shù)據(jù)分析與風(fēng)險管控
具備稅務(wù)數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)監(jiān)控發(fā)現(xiàn)異常（如毛利率波動、稅負(fù)率偏離行業(yè)均值）。
熟悉稅務(wù)風(fēng)險評估工具，定期輸出稅務(wù)健康檢查報告。
能設(shè)計稅務(wù)應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)對突發(fā)稅務(wù)事件（如稅務(wù)稽查、政策變動）。
3、系統(tǒng)與工具應(yīng)用
熟練使用ERP系統(tǒng)（如SAP、Oracle）稅務(wù)模塊，或稅務(wù)管理軟件（如Vertex、Avalara）。
掌握Excel高級功能（如數(shù)據(jù)透視表、VBA）及Power BI等數(shù)據(jù)可視化工具。
行業(yè)經(jīng)驗要求
1、珠寶行業(yè)經(jīng)驗
3年以上珠寶行業(yè)稅務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先，熟悉行業(yè)全鏈條稅務(wù)處理（從原材料采購、委外加工到零售終端）。
了解珠寶行業(yè)供應(yīng)鏈稅務(wù)痛點（如加工費(fèi)發(fā)票開具、貴金屬進(jìn)出口增值稅抵扣等）。
具備處理珠寶行業(yè)稅務(wù)爭議的案例經(jīng)驗（如消費(fèi)稅計稅依據(jù)爭議、反洗錢稅務(wù)配合）。
2、零售行業(yè)經(jīng)驗
熟悉零售行業(yè)稅務(wù)合規(guī)要求（如銷售發(fā)票管理、促銷活動稅務(wù)處理、會員積分稅務(wù)規(guī)則）。
了解新零售模式（如線上銷售、直播帶貨）的稅務(wù)處理差異。
具備零售行業(yè)稅務(wù)籌劃經(jīng)驗（如利用區(qū)域性稅收優(yōu)惠政策降低稅負(fù)）。
3、集團(tuán)化管理經(jīng)驗
有集團(tuán)型公司稅務(wù)管理經(jīng)驗，熟悉分公司與子公司的稅務(wù)差異（如法人主體稅負(fù)、資金調(diào)撥稅務(wù)影響）。
具備跨地區(qū)稅務(wù)協(xié)調(diào)能力，能處理多地稅務(wù)政策差異（如消費(fèi)稅納稅地點、增值稅即征即退政策）。
了解集團(tuán)內(nèi)部交易定價規(guī)則（如轉(zhuǎn)讓定價文檔準(zhǔn)備）。
管理素養(yǎng)與軟性素質(zhì)
1、溝通與協(xié)調(diào)能力
能與業(yè)務(wù)部門、財務(wù)部門及稅務(wù)機(jī)關(guān)高效溝通，解釋復(fù)雜稅務(wù)問題。
具備跨部門協(xié)作能力，推動稅務(wù)合規(guī)要求融入業(yè)務(wù)流程。
能撰寫專業(yè)稅務(wù)報告，向高層匯報稅務(wù)風(fēng)險及優(yōu)化建議。
2、學(xué)習(xí)能力與適應(yīng)性
快速學(xué)習(xí)新稅法、行業(yè)政策及集團(tuán)業(yè)務(wù)變化，調(diào)整稅務(wù)策略。
適應(yīng)珠寶行業(yè)高頻政策變動（如消費(fèi)稅調(diào)整、貴金屬進(jìn)出口新規(guī)）。
具備國際化視野，為集團(tuán)海外業(yè)務(wù)拓展提供稅務(wù)支持。
3、責(zé)任心與合規(guī)意識
嚴(yán)守稅務(wù)合規(guī)底線，杜絕任何形式的稅務(wù)違規(guī)行為。
對稅務(wù)數(shù)據(jù)保密性負(fù)責(zé)，防范信息泄露風(fēng)險。
能承受高壓工作，在稅務(wù)稽查或政策變動時快速響應(yīng)。