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更新于 7月10日

市場專員(電商方向)

6000-10000元
  • 南寧青秀區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電商電子商務(wù)
工作職責(zé)
? 全面負(fù)責(zé)電商平臺(淘寶/京東/拼多多等)的日常運(yùn)營管理工作,包括商品管理、頁面優(yōu)化及活動策劃;
? 負(fù)責(zé)自營各店鋪(天貓/京東/拼多多等)銷售目標(biāo)和流量目標(biāo)的分解,制定推廣策略及投放方案,根據(jù)實(shí)際情況動態(tài)優(yōu)化確保目標(biāo)達(dá)成;
? 利用各種數(shù)據(jù)工具,搭建和完善數(shù)據(jù)分析體系,分析運(yùn)營數(shù)據(jù),提供數(shù)據(jù)分析報告以提升項(xiàng)目運(yùn)營效能,優(yōu)化選品、定價及促銷策略,達(dá)成銷售目標(biāo);
? 制定品牌年度線上市場費(fèi)用、銷售規(guī)劃,以及全年市場營銷策略及方案,落實(shí)營銷計劃;
? 關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競品策略,總結(jié)提煉平臺推廣技巧及研判趨勢變化,定期輸出應(yīng)對方案及優(yōu)化建議;
? 協(xié)助對接小包裝銷售業(yè)務(wù),搭建渠道網(wǎng)絡(luò),積極開發(fā)和管理電商渠道經(jīng)銷商,達(dá)成電商經(jīng)銷商開發(fā)目標(biāo)和銷量目標(biāo);
? 跟進(jìn)客戶小包裝需求,結(jié)合現(xiàn)有價格體系進(jìn)行成本分析測算,為客戶提供報價;
? 跟進(jìn)客戶拜訪、市場走訪,反饋市場調(diào)研信息,維系客情,促進(jìn)銷量達(dá)成;
? 協(xié)調(diào)與內(nèi)外各相關(guān)部門的渠道業(yè)務(wù)工作聯(lián)系,協(xié)助完成銷售計劃;
? 海外母公司市場銷售團(tuán)隊(duì)的相關(guān)業(yè)務(wù)對接;
? 及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職資格
學(xué)歷及工作經(jīng)驗(yàn)要求:
· 本科及以上學(xué)歷;電子商務(wù)、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
· 具有一年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
· 具有從0到1搭建電商平臺經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
· 具有食糖產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
…………………………………………………………
必備知識及能力要求:
· 英語CET4級或以上;
· 熟悉PS基礎(chǔ)操作、熟悉運(yùn)用PPT與EXCEL辦公軟件;
· 熟悉電商平臺運(yùn)營,了解主流電商平臺規(guī)則(如天貓/京東/拼多多/抖音);
· 具備文案創(chuàng)作功底,有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,邏輯思維強(qiáng);
· 具有較強(qiáng)的抗壓能力;
· 具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力;
· 具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

工作地點(diǎn)

南寧青秀區(qū)華潤大廈C座136-5號23-24層

職位發(fā)布者

張晉良/招聘專員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo廣西南寧東亞糖業(yè)集團(tuán)
東亞糖業(yè)由兩儀集團(tuán)于1993年始分別與廣西崇左市5家國營糖廠合資成立,是國內(nèi)主要制糖企業(yè)之一。兩儀糖業(yè)集團(tuán)是享有贊譽(yù)的制糖企業(yè),綜合實(shí)力位列世界制糖企業(yè)前茅,同時也是亞洲規(guī)模較大的生物質(zhì)能源、生物酒精、刨花板生產(chǎn)商。東亞糖業(yè)總部位于廣西南寧市青秀區(qū)華潤大廈C座,旗下現(xiàn)有13家公司,廠址分布在享有“中國糖都”美譽(yù)的廣西崇左市各縣區(qū),現(xiàn)有固定員工3300余人。東亞糖業(yè)經(jīng)營領(lǐng)域涉及制糖、生物能源、肥料、酵母、飼料等,形成了制糖循環(huán)經(jīng)濟(jì)綜合利用全產(chǎn)業(yè)鏈。自1993年合資以來,生產(chǎn)規(guī)模不斷擴(kuò)大,與公司密切聯(lián)系的蔗農(nóng)超過10萬戶,日榨能力達(dá)10萬噸,年食糖產(chǎn)量約100萬噸,穩(wěn)居全國前列。東亞糖業(yè)始終以“卓越、創(chuàng)新、誠信、進(jìn)取”的企業(yè)文化價值觀為導(dǎo)向,不斷開拓進(jìn)取、銳意革新,逐步形成了自己獨(dú)特的企業(yè)文化、完善的用人機(jī)制和薪酬激勵體系,注重各類技術(shù)、管理人才的吸納和培養(yǎng)。熱忱歡迎有志于創(chuàng)造甜蜜事業(yè)的專業(yè)人才加盟,攜手共創(chuàng)宏圖偉業(yè)!
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