崗位職責(zé):
(1)落實團(tuán)隊保險銷售任務(wù)及各項經(jīng)營指標(biāo),完成個人年度保費(fèi)銷售任務(wù)。
(2)收集客戶或渠道信息,拜訪新目標(biāo)客戶或渠道,拓展新增保險業(yè)務(wù)。
(3)落實團(tuán)隊要求的銷售動作,開展各種營銷、激勵活動,按期開展續(xù)保工作。
(4)做好客戶關(guān)系管理工作,做好承保前基礎(chǔ)風(fēng)險評估,為客戶提供基礎(chǔ)的風(fēng)險管理服務(wù)。
(5)協(xié)助團(tuán)隊經(jīng)理對已有渠道進(jìn)行維護(hù)與深度拓展。
(6)參加公司組織的各種會議、培訓(xùn),落實考勤要求。
任職要求:
(一)基本條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
2.具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3.具有符合崗位要求的工作能力,身體條件和心理素質(zhì)達(dá)標(biāo)。
4.符合集團(tuán)、公司關(guān)于親屬回避和規(guī)范經(jīng)商辦企業(yè)的有關(guān)規(guī)定。
5.遵章守紀(jì),無違規(guī)違紀(jì)行為,無不良從業(yè)記錄和處罰記錄。
(二)年齡及學(xué)歷要求
1.35周歲及以下,業(yè)績特別優(yōu)秀的可放寬至不超過40周歲。
2.最高學(xué)歷應(yīng)為大學(xué)本科及以上,業(yè)績特別優(yōu)秀的可放寬至不低于大專學(xué)歷。
3.具有1年及以上的保險銷售相關(guān)工作經(jīng)歷或與對應(yīng)法人業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷。
(三)特殊人才條件
對于具備戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和高新技術(shù)、專精特新等企業(yè)銷售服務(wù)能力的特殊人才及有與法人業(yè)務(wù)相關(guān)的實體經(jīng)濟(jì)從業(yè)經(jīng)歷有關(guān)人才招錄,要求年齡不得超過35歲、最高學(xué)歷應(yīng)為大學(xué)本科及以上。綜合考慮國家對專精特新小企業(yè)發(fā)展的政策傾斜及有相關(guān)行業(yè)背景的人才的展業(yè)優(yōu)勢,對上述兩類人員招錄時的業(yè)績要求可適當(dāng)放寬。