職位描述
維修電工電工職業(yè)資格證書(shū)環(huán)保
崗位職責(zé)：
1、按時(shí)做好每月電工管理計(jì)劃，并提交設(shè)備經(jīng)理；
2.按時(shí)按要求對(duì)各部門生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行檢查并做好記錄交行設(shè)備部經(jīng)理；
3.按規(guī)定做好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作；
4.負(fù)責(zé)設(shè)備新增、調(diào)試、維修；
5.對(duì)相關(guān)工具零件設(shè)備負(fù)責(zé)維護(hù)、保管。
任職資格：
1)教育水平：要求中專/高中及以上。
(2)經(jīng)驗(yàn)知識(shí)：
1、三年以上電工操作經(jīng)驗(yàn)
2、具備電氣安全作業(yè)知識(shí)、設(shè)備安裝、調(diào)試、維修技能；
2、高壓、低壓電操作技能，電工職業(yè)資格證書(shū)
3、認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞；
(3)技能技巧：
A、熟練使用電工儀器工具；
B、掌握高壓電作業(yè)技能、設(shè)備安裝、調(diào)試、維修技能；
(4)個(gè)人素質(zhì)：
有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，能吃苦耐勞，溝通協(xié)作能力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)精神。
原標(biāo)題：《電工》2.按時(shí)按要求對(duì)各部門生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行檢查并做好記錄交行設(shè)備部經(jīng)理；
3.按規(guī)定做好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作；
4.負(fù)責(zé)設(shè)備新增、調(diào)試、維修；
5.對(duì)相關(guān)工具零件設(shè)備負(fù)責(zé)維護(hù)、保管。
任職資格：
1)教育水平：要求中專/高中及以上。
(2)經(jīng)驗(yàn)知識(shí)：
1、三年以上電工操作經(jīng)驗(yàn)
2、具備電氣安全作業(yè)知識(shí)、設(shè)備安裝、調(diào)試、維修技能；
2、高壓、低壓電操作技能，電工職業(yè)資格證書(shū)
3、認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞；
(3)技能技巧：
A、熟練使用電工儀器工具；
B、掌握高壓電作業(yè)技能、設(shè)備安裝、調(diào)試、維修技能；
(4)個(gè)人素質(zhì)：
有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心，能吃苦耐勞，溝通協(xié)作能力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)精神。
工作地點(diǎn)
慈溪市寧波杭州灣新區(qū)水藝水處理有限公司(南門)
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姚登文/人事行政經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
水藝環(huán)保集團(tuán)股份有限公司水藝集團(tuán)是甬潮產(chǎn)業(yè)群的核心業(yè)務(wù)板塊之一，與沁園集團(tuán)、愛(ài)科特集團(tuán)、優(yōu)食科技、格萊雪共同支撐著甬潮實(shí)體產(chǎn)業(yè)發(fā)展，與甬潮資本旗下的各支基金相互呼應(yīng)，專注于水處理及環(huán)境友好領(lǐng)域。經(jīng)過(guò)20多年的發(fā)展，目前甬潮產(chǎn)業(yè)旗下已經(jīng)形成一個(gè)覆蓋水資源綜合利用、水環(huán)境綜合治理、水生態(tài)綜合保護(hù)、環(huán)境可持續(xù)發(fā)展和精品生活環(huán)境電器等領(lǐng)域的產(chǎn)業(yè)群。同時(shí)，其旗下的甬潮資本還直接和間接投資了百余家新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)。我們的生活與保障1、免費(fèi)提供良好的住宿環(huán)境，標(biāo)準(zhǔn)配備2-4人間，電視、空調(diào)等家電家具齊全，獨(dú)立衛(wèi)生間；2、伙食方面享受補(bǔ)貼，公司設(shè)置員工餐廳，菜品豐富，自助餐形式，可供員工自由選擇； 3、實(shí)行五天八小時(shí)制， 8:00--17:00；4、傳統(tǒng)節(jié)假日、員工生日、員工結(jié)婚等均發(fā)放禮物；5、享受法定節(jié)日假期、年假、婚假、產(chǎn)假等帶薪休假；6、公司為員工提供豐富的文娛設(shè)施，如：圖書(shū)室、娛樂(lè)室、籃球場(chǎng)、足球場(chǎng)等；7、公司建有工會(huì)組織，并定期舉辦運(yùn)動(dòng)會(huì)、旅游、讀書(shū)月、演講比賽等豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng)。8、為員工購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金；員工的發(fā)展，公司注重人才的培養(yǎng)，重視員工的發(fā)展，包括：1、每月組織不同形式的培訓(xùn)活動(dòng)；2、經(jīng)常提供外出學(xué)習(xí)考察或培訓(xùn)的機(jī)會(huì)；3、引導(dǎo)每一個(gè)員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)；4、鼓勵(lì)員工在職學(xué)習(xí)，提升個(gè)人技能。
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