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更新于 今天

長白班五險一金高薪資14薪工藝工程師

9000-10000元
  • 鐵嶺鐵嶺縣
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

工藝設(shè)計成型工藝
崗位職責: 1.負責項目組產(chǎn)品工藝BOM的編制、下發(fā)與優(yōu)化; 2.負責項目組關(guān)鍵材料用量的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析; 3.負責項目組產(chǎn)品工藝路線編制、下發(fā)與優(yōu)化; 4.負責項目組產(chǎn)品工藝圖紙和文件的編制、下發(fā)與優(yōu)化; 5.負責項目組工藝紀律檢查工作; 6.負責項目組工藝標準化推進和工藝數(shù)據(jù)庫更新和維護: 7.負責產(chǎn)品生產(chǎn)工藝優(yōu)化和持續(xù)改進,及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)瓶頸及工藝問題 8.負責出具項目組不合格品的處理方案和葉片配組方案;9.負責項目組生產(chǎn)過程中產(chǎn)品異??焖夙憫?yīng); 10.負責工藝技術(shù)類降成本增效、精益生產(chǎn)、持續(xù)改善等項目的開展; 11.負責項目組產(chǎn)品工藝、設(shè)計、材料、設(shè)備、工裝等方面變更的工藝確認; 12.負責參與關(guān)鍵設(shè)備的四方確認、項目組模具安裝調(diào)試與驗收、工裝的設(shè)計以及技術(shù)改進工作;13.負責協(xié)助工程中心工藝部開展新工藝技術(shù)和基礎(chǔ)工藝的研究與應(yīng)用 14.負責生產(chǎn)關(guān)鍵崗位的培訓; 15.負責新員工的工藝培訓。 16.組織解決日常生產(chǎn)中因工藝引起的質(zhì)量問題,查明不合格品產(chǎn)生的原因,督促并協(xié)助車間制訂和執(zhí)行糾正措施。待遇: 五險一金 年終獎 補貼 年底雙薪 上班時間早九晚五 單休法休

工作地點

鐵嶺鐵嶺縣腰堡鎮(zhèn)中車1號

入職公司信息

  • 入職公司: 某制造業(yè)公司
  • 公司地址: 松原寧江區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

李錦怡/人事經(jīng)理

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公司Logo吉林省藍青蛙勞務(wù)派遣有限公司
吉林省藍青蛙勞務(wù)派遣有限公司是由吉林省人社廳批準從事經(jīng)營勞務(wù)派遣、人力資源等服務(wù)的企業(yè),公司實繳注冊資金200萬元,并已通過ISO9001質(zhì)量管理體系認證,是一家專業(yè)為企業(yè)提供勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、人力資源的供應(yīng)商。藍青蛙是一家具備現(xiàn)代企業(yè)管理制度和服務(wù)意識的專業(yè)人力資源服務(wù)企業(yè)?,F(xiàn)設(shè)有市場運營部、獵頭部、人力資源部、辦理用工手續(xù)、保險繳納、保險理賠、工社會保障部、綜合辦公室、財務(wù)部等部門,其中匯聚了多名來自省內(nèi)知名企業(yè)、勞動保障部門的資深人力資源管理專家。并在煙臺、吉林市、延吉等地設(shè)有分公司及辦事處。藍青蛙為企業(yè)提供的服務(wù)包括:勞務(wù)外包、勞務(wù)派遣、勞動仲裁委托、社保代繳等人事外包服務(wù)。其中所涉及的服務(wù)項目包括了:與員工簽訂勞動合同、資計算發(fā)放、退工手續(xù)辦理等相關(guān)的人事服務(wù)。
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