1、發(fā)展規(guī)劃與經(jīng)營計(jì)劃：組織制定年度經(jīng)營計(jì)劃和中長期發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)董事會批準(zhǔn)后，分解為可落地的銷售策略和營銷方案，保證經(jīng)營目標(biāo)完成，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的穩(wěn)定增長。
2、運(yùn)營管理與監(jiān)督：領(lǐng)導(dǎo)各部門執(zhí)行公司的戰(zhàn)略和經(jīng)營計(jì)劃，監(jiān)督調(diào)控業(yè)務(wù)運(yùn)作全流程，對經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)。
3、財(cái)務(wù)管理與成本控制： 審核并組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算、利潤分配及使用方案（含人員獎懲、收入及各項(xiàng)費(fèi)用等)，以集團(tuán)年度財(cái)務(wù)計(jì)劃為目標(biāo)，嚴(yán)控成本，確保年度利潤目標(biāo)達(dá)成；做好開源節(jié)流，合規(guī)運(yùn)作，監(jiān)督管控各項(xiàng)財(cái)務(wù)實(shí)施，有效降本。
4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：建立健全統(tǒng)一高效的組織和工作管理體系，含團(tuán)隊(duì)建設(shè)、制度激勵完善、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化等，對經(jīng)營過程實(shí)施有效地監(jiān)督、指導(dǎo)、考核，保障可持續(xù)發(fā)展；推動企業(yè)文化、廉潔文化、業(yè)務(wù)合規(guī)建設(shè)，強(qiáng)化服務(wù)意識和職業(yè)操守。
5、市場拓展與客戶管理?：組織市場及行業(yè)調(diào)研分析，挖掘市場潛力擴(kuò)大份額；建立客戶關(guān)系管理體系，制定針對性開拓及營銷策略，協(xié)調(diào)售前售后環(huán)節(jié)的服務(wù)銜接。?
6、應(yīng)急事件管理：如處理客戶投訴與售后糾紛等，提升品牌形象和客戶滿意度。
7、外部協(xié)調(diào)與公共關(guān)系維護(hù)?：負(fù)責(zé)維護(hù)與主機(jī)廠、政府機(jī)構(gòu)、媒體等外部關(guān)系。
8、完成董事長委派的其他臨時性工作。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場營銷、汽車等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、8年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位或更高崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)。有BBA、新能源汽車等高端汽車品牌管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、熟悉汽車行業(yè)市場，具備企業(yè)管理、業(yè)務(wù)流程及財(cái)務(wù)、法學(xué)、汽車法規(guī)等基本知識；擁有豐富團(tuán)隊(duì)管理能力與先進(jìn)行業(yè)理念；思維敏捷，具備戰(zhàn)略眼光、計(jì)劃控制協(xié)調(diào)能力、洞察力、綜合分析能力及全局駕馭能力。
4、誠信樂觀，事業(yè)心強(qiáng)，抗壓能力突出，能適應(yīng)高速發(fā)展環(huán)境。
5、擁有行業(yè)人脈與市場資源，在售后管理、客戶增長及創(chuàng)新營銷方面有突出業(yè)績。

薪酬福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、全勤獎等