崗位職責:
1、負責管理小組整體銷售目標、過程目標的分解和達成,及日常管理;
2、負責協(xié)助試駕后客戶的溝通談判,銷售轉化;
3、負責保有客戶維系、獲客拓客、線索管理、深度需求分析等;
4、負責及時解決汽車銷售業(yè)務相關問題;協(xié)調店面和各部門的工作聯(lián)系;
5、負責銷售團隊建設和人員培養(yǎng)。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W歷;3年及以上駕齡且無不良行駛記錄;
2、1年以上車行銷售管理經(jīng)驗;具備敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的團隊領導能力和發(fā)展他人的能力;
3、認可品牌文化和公司文化,具備抗壓能力;
4、有較強的自我驅動力及優(yōu)秀的時間管理能力。