崗位職責(zé):
行政方面:
1、負(fù)責(zé)公司日常前臺(tái)接待,收發(fā)快遞、文件、物品,訂餐,訂酒店等安排和結(jié)算事務(wù),訂閱管理書籍報(bào)刊資料,名片印制;
2、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理、辦公設(shè)備的維護(hù) ;
3、負(fù)責(zé)公司辦公用品、綠植、茶飲、保潔、房租、物業(yè)等日常運(yùn)維與結(jié)算;
4、根據(jù)公司規(guī)定分工,負(fù)責(zé)保存管理公司的文件資料、合同管理;
人事方面:
1、員工的入職離職;
2、員工信息、檔案管理;
3、員工考勤、績效核算;
4、協(xié)助組織Team-building的;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作。
任職要求:
1、具有1-2年的行政工作經(jīng)驗(yàn)
2、本科以上統(tǒng)招學(xué)歷;
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),性格溫和,有親和力;
4、形象氣質(zhì)佳;
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、年終分紅、加班補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假