工作職責:
1.負責審查各類合同、招標文件、人事文件相關(guān)法律內(nèi)容,提出法律審查意見以及法律風險提示,擬寫審查投標文件合同偏差表、承諾書、勞動關(guān)系類等法律文書;
2.參與仲裁/訴訟案件全過程法律跟進,包括但不限于合同履行檢查、合同爭議處理、合同談判、搜集證據(jù)材料,擬寫訴狀、答辯狀、代理意見等法律文書,向法院/仲裁機構(gòu)提交材料,參與仲裁/訴訟等;
?任職資格:
1.學歷要求:本科及以上學歷;
2.專業(yè)要求:法學等相關(guān)專業(yè);
3.證書要求:持有法律職業(yè)資格A證;
4.工作年限:5年以上工作經(jīng)驗,有法院工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5.年齡要求:35周歲及以下;
6.任職要求:熟悉相關(guān)法律法規(guī),具備訴訟代理和商務(wù)談判實戰(zhàn)經(jīng)驗;邏輯嚴謹,具備風險預(yù)判能力及跨部門協(xié)調(diào)能力;
7.個人素質(zhì):身體健康、思想端正、有責任心、吃苦耐勞、有團隊協(xié)作精神、思維活躍、細致耐心、具備良好職業(yè)道德等;