崗位職責(zé):
一、經(jīng)營分析:
1、完善經(jīng)營分析管理體系與相關(guān)管理制度,搭建財務(wù)分析平臺;
2、輸出經(jīng)營分析報告,對經(jīng)營結(jié)果進行分析、問題挖掘及推動解決,進行專項分析,為公司業(yè)務(wù)經(jīng)營決策提供支持;
3、負責(zé)公司關(guān)鍵財務(wù)指標分析、經(jīng)營情況分析和經(jīng)營預(yù)警分析,及各業(yè)務(wù)部經(jīng)營指標分析;
4、建立各部門及最小單元相關(guān)效益指標的核算機制,不斷優(yōu)化分析測算評估模型。
二、預(yù)算管理:
1、制定公司年度全面預(yù)算,組織編制全系統(tǒng)預(yù)算,建立和維護公司的預(yù)算管理系統(tǒng)。
2、預(yù)算執(zhí)行與監(jiān)控:監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況,確保各部門按照預(yù)算計劃進行開支,并及時發(fā)現(xiàn)和解決執(zhí)行中的問題。
3、預(yù)算分析與報告:對預(yù)算執(zhí)行情況進行分析,編制預(yù)算執(zhí)行報告,向管理層提供預(yù)算執(zhí)行情況的詳細分析和建議。
4、預(yù)算調(diào)整與優(yōu)化:根據(jù)實際情況,及時調(diào)整和優(yōu)化預(yù)算計劃,確保預(yù)算的合理性和有效性。
三、美國子公司賬務(wù):
1、英文郵件交流,根據(jù)美國子公司業(yè)務(wù)編制會計憑據(jù)轉(zhuǎn)換成國內(nèi)月報表。
2、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。
任職要求:
1.會計、財務(wù)、審計或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.5年以上經(jīng)營成析及相關(guān)預(yù)算經(jīng)驗,中級會計師以上職稱;
3.熟悉公司財務(wù)分析、財務(wù)管理、全面預(yù)算與數(shù)字化管理;
4.英語4級以上,熟練操作財務(wù)辦公軟件。