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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助業(yè)務(wù)負責(zé)人完成數(shù)據(jù)采集的規(guī)劃和場景建設(shè)；
2、采集體系全流程的搭建與優(yōu)化：根據(jù)開發(fā)采集數(shù)據(jù)的SOP和需求，導(dǎo)入數(shù)據(jù)工廠批量采集數(shù)據(jù)和場景測試、搭建數(shù)據(jù)工廠全流程體系和標準；
3、優(yōu)化數(shù)據(jù)采集的場景：結(jié)合機器人功能，優(yōu)化測試場景的缺陷和提升測試效率；
4、復(fù)雜測試問題管理：日常機器人問題與數(shù)據(jù)鏈路問題處理，主導(dǎo)跨部門測試問題的根因分析與解決方案落地，推動研發(fā)-測試的閉環(huán)迭代；
5、測試資源整合：管理測試設(shè)備、人力協(xié)調(diào)、場地，提升測試效率和滿足測試數(shù)據(jù)交付；
6、測試工具與流程優(yōu)化：推進自動化測試平臺開發(fā)或優(yōu)化，持續(xù)優(yōu)化測試流程，提高測試效率和覆蓋率。
職位要求：
1、本科或以上學(xué)歷，計算機/人工智能/自動化/車輛工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、了解具身機器人智能系統(tǒng)/原理以及大模型部署環(huán)境；
3、熟悉具身機器人數(shù)采方案，有0-1建設(shè)數(shù)據(jù)采集場景的經(jīng)驗優(yōu)先；
4、熟悉具身機器人數(shù)據(jù)全模態(tài)、多場景、大數(shù)據(jù)量的需求；
5、熟悉數(shù)據(jù)采集管線建設(shè)和工具鏈，數(shù)據(jù)的存儲/處理/傳輸/帶寬要求等；
6、具備良好的團隊溝通和協(xié)作能力、自我驅(qū)動和創(chuàng)新能力。