一、崗位職責:
1、設備全生命周期管理 :
(1)參與運營項目(污水/固廢處理)設備選型、技術(shù)參數(shù)制定及采購方案設計,確保設備適配性與經(jīng)濟性。
(2)指導新設備安裝、調(diào)試及驗收,協(xié)調(diào)供應商解決技術(shù)問題。
(3)指導制定設備維護計劃(TPM模式),監(jiān)督日常點檢、潤滑及部件更換,延長設備壽命。
(4)主導故障分析與修復方案制定,減少停機損失,推動故障案例庫建設。
2、技術(shù)優(yōu)化與降本增效:
(1)分析設備能耗及效率數(shù)據(jù),提出改進方案,降低單位處理成本。
(2)推動設備智能化改造(如DCS/PLC系統(tǒng)集成),優(yōu)化遠程監(jiān)控及預警功能。
(3)根據(jù)項目類型(固廢/水處理等),指導調(diào)整設備運行參數(shù),確保處理效果達標。
3、安全與環(huán)保合規(guī) :
(1)識別設備安全隱患(如廢氣泄露、機械傷害),指導制定應急預案并監(jiān)督演練。
(2)監(jiān)督特種設備合規(guī)使用,監(jiān)督排放符合環(huán)保法規(guī)(大氣、水污染、固廢法等)。
(3)指導完善設備檔案管理,包括維護臺賬、安全操作手冊及環(huán)保驗收資料歸檔。
4、跨部門協(xié)作與項目管理:
(1)協(xié)同技術(shù)、系控等部門優(yōu)化設備配置,指導技改及大修工作。
(2)參與供應商技術(shù)談判及設備選型,協(xié)調(diào)廠家技術(shù)支持與供貨進度。
5、團隊賦能與技術(shù)創(chuàng)新:
(1)培訓操作人員設備使用技能,編寫培訓教材并提供技術(shù)指導。
(2)跟蹤行業(yè)前沿技術(shù)(污水/固廢處理),評估可行性并推動技術(shù)迭代。
二、任職要求 1、機械/環(huán)保/安全相關(guān)專業(yè)背景,熟悉《GB/T 28742-2012》《HJ/T 299-2024》等標準。
2、具備設備管理全流程經(jīng)驗,能適應頻繁出差及緊急搶修工作。
3、抗壓能力強,現(xiàn)場決策高效,具備技術(shù)優(yōu)化及成本控制意識。
4、職業(yè)發(fā)展路徑:可晉升至部門主任工程師、技術(shù)總監(jiān)等崗位。