職位描述
地推銷售五險一金銀行
銀行客戶經(jīng)理崗位，早九晚五，雙休，五險一金入職就交。
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)各支行信用卡、借記卡、零售信貸、代發(fā)工資、收單商戶等綜合業(yè)務(wù)拓展。
2.挖掘支行存量企業(yè)、周邊社區(qū)商圈資源等，拓展和維護各類業(yè)務(wù)渠道、宣傳場景，確保營銷落地。
3.加強培訓(xùn)轉(zhuǎn)達(dá)，向支行宣導(dǎo)信用卡、借記卡、零售貸款等業(yè)務(wù)、活動政策，協(xié)助用卡環(huán)境建設(shè)。
4.協(xié)助支行財富主管，挖掘支行存量零售客戶，做好兩卡聯(lián)動營銷。
學(xué)歷要求：
1.在校大專及以上+本科自考/夜校（學(xué)信網(wǎng)可查）
2.應(yīng)屆生必須全本（4年制）
年齡：35周歲以內(nèi)（應(yīng)屆生也可以）
工作經(jīng)驗：
1.有信用卡銷售經(jīng)驗或金融銷售經(jīng)驗優(yōu)先，穩(wěn)定性高，不要跳槽頻繁
2.應(yīng)屆生要有銷售經(jīng)驗，有潛質(zhì)
性別：男女不限
工作地點：根據(jù)人選意向就近分配
薪酬：底薪+級別獎金/績效，計件制，多勞多得，平均工資10k+
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)各支行信用卡、借記卡、零售信貸、代發(fā)工資、收單商戶等綜合業(yè)務(wù)拓展。
2.挖掘支行存量企業(yè)、周邊社區(qū)商圈資源等，拓展和維護各類業(yè)務(wù)渠道、宣傳場景，確保營銷落地。
3.加強培訓(xùn)轉(zhuǎn)達(dá)，向支行宣導(dǎo)信用卡、借記卡、零售貸款等業(yè)務(wù)、活動政策，協(xié)助用卡環(huán)境建設(shè)。
4.協(xié)助支行財富主管，挖掘支行存量零售客戶，做好兩卡聯(lián)動營銷。
學(xué)歷要求：
1.在校大專及以上+本科自考/夜校（學(xué)信網(wǎng)可查）
2.應(yīng)屆生必須全本（4年制）
年齡：35周歲以內(nèi)（應(yīng)屆生也可以）
工作經(jīng)驗：
1.有信用卡銷售經(jīng)驗或金融銷售經(jīng)驗優(yōu)先，穩(wěn)定性高，不要跳槽頻繁
2.應(yīng)屆生要有銷售經(jīng)驗，有潛質(zhì)
性別：男女不限
工作地點：根據(jù)人選意向就近分配
薪酬：底薪+級別獎金/績效，計件制，多勞多得，平均工資10k+
工作地點
上海普陀區(qū)真北路1
入職公司信息
- 入職公司: 上海外服合杰企業(yè)服務(wù)有限公司
- 公司地址: 上海靜安區(qū)上海市靜安區(qū)天目西路街道中興路1500號新理想大廈18F
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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常女士/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
上海外服合杰企業(yè)服務(wù)有限公司
上海合杰人才服務(wù)有限公司（簡稱“上海合杰”）系上海市對外服務(wù)有限公司全資子公司。公司成立于2010年，致力于打造以業(yè)務(wù)流程外包（BPO）服務(wù)為核心的全方位業(yè)務(wù)流程解決方案。上海合杰主要服務(wù)包括三大解決方案：金融行業(yè)后臺辦公支持外包業(yè)務(wù)、消費品行業(yè)銷售人員管理外包服務(wù)、P-FILE檔案文檔電子化管理外包。2010年，上海合杰積極參與上海世博會人力資源外包服務(wù)，為包括法國館、日本館、捷克館、阿曼館在內(nèi)的23個國家和地區(qū)的場館提供項目外包及人力資源外包服務(wù)，受到包括館方在內(nèi)的各方高度評價。先后榮獲上海世博園區(qū)服務(wù)保障先進(jìn)集體、“創(chuàng)先爭優(yōu)世博先鋒行動”五好基層黨組織、上海市工人先鋒號等榮譽稱號。東浩國際服務(wù)貿(mào)易集團上海市對外服務(wù)有限公司（簡稱“上海外服”），成立于1984年。28年來，上海外服始終致力于構(gòu)建中國人力資源領(lǐng)域的旗艦品牌，為在華各類企業(yè)提供領(lǐng)先的一站式專業(yè)化人力資源服務(wù)解決方案。主要服務(wù)產(chǎn)品包括：全國一站式人事代理及派遣、業(yè)務(wù)流程外包（BPO）、招聘服務(wù)、全程薪酬管理服務(wù)、彈性福利服務(wù)、健康管理服務(wù)、員工發(fā)展培訓(xùn)、人力資源咨詢、勞動法律法規(guī)咨詢及服務(wù)。上海外服依托領(lǐng)先的服務(wù)模式，先進(jìn)的技術(shù)平臺，完善的質(zhì)量管理及專業(yè)的服務(wù)團隊，為25000余家企業(yè)的75萬名員工提供專業(yè)、高效的人力資源服務(wù)。目前，在中國的世界500強企業(yè)中有85%選擇了上海外服的服務(wù)。
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