一、崗位職責(zé):(包含不限于)
1.為公司股東會、股東、董事、總經(jīng)理重大決策性事務(wù)提供咨詢和法律意見書,協(xié)助公司管理層依法決策;
2.參與公司重大經(jīng)濟(jì)活動,提出法律建議,維護(hù)公司的合法權(quán)益;
3.配合公司進(jìn)、出口業(yè)務(wù)的的法律風(fēng)險評價與監(jiān)督管理;
4.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,代表公司處理本公司及客戶的訴訟案件、仲裁案件及勞動爭議仲裁等訴訟事務(wù);
5.提供與公司經(jīng)營管理有關(guān)的法律意見,指導(dǎo)公司相關(guān)部門合規(guī)化內(nèi)部管理;
6.負(fù)責(zé)分子公司重大涉及法律事項的管理指導(dǎo);
7.負(fù)責(zé)公司員工違法、違紀(jì)、違反公司管理制度和損害公司利益案件的調(diào)查、處理;
8.負(fù)責(zé)公司知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的法律事務(wù);
9.及時匯報公司及客戶法律訴訟及公司運(yùn)營相關(guān)法律情況。
10.負(fù)責(zé)公司的法律宣傳、教育及培訓(xùn),強(qiáng)化員工合規(guī)及風(fēng)險意識。
二、任職要求:
1、國家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,法律、法學(xué)等相關(guān)專業(yè),從事法律相關(guān)工作一年以上,持有法律職業(yè)資格證(律師資格證)者優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的原則性、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、較強(qiáng)的分析能力、獨(dú)立解決問題能力;
3、具有團(tuán)隊精神,善于跨部門溝通,責(zé)任心強(qiáng),樂于接受挑戰(zhàn)性的工作;
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,耐心細(xì)致,有很強(qiáng)的抗壓能力及執(zhí)行力。
職位福利:全勤獎、節(jié)日福利、五險。