工作內(nèi)容:
1.開展日常招聘執(zhí)行工作:簡歷篩選、現(xiàn)場面試邀約、電話溝通、入職前的跟進、背景調(diào)查;
2.協(xié)助員工檔案及人事臺賬錄入等;
3.公司活動組織及執(zhí)行;
4.辦公用品的管理;
5.協(xié)助入離轉(zhuǎn)調(diào)等事宜;
6.協(xié)助部門其他同事完成其他事宜。
要求:
1.人力資源相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.認(rèn)真負(fù)責(zé)有耐心、自驅(qū)力強;
3.有主持人經(jīng)驗優(yōu)先;
 4.能全職實習(xí)三個月及以上的優(yōu)先。