崗位職責：
1. 主導(dǎo)搭建ISO9001等標準化質(zhì)量體系，年度完成體系優(yōu)化與審核，確保合規(guī)率，推動全員質(zhì)量意識提升。
2. 統(tǒng)籌原材料（木材等）、生產(chǎn)過程及成品全流程質(zhì)量管控；
3. 搭建供應(yīng)商質(zhì)量分級管理體系，推動供應(yīng)商質(zhì)量改進，年度供應(yīng)商達標率≥95%，解決來料質(zhì)量波動問題。
4. 牽頭質(zhì)量問題攻關(guān)，主導(dǎo)FMEA、六西格瑪?shù)裙ぞ邞?yīng)用，年度完成3項以上核心質(zhì)量改進項目，降低質(zhì)量損失成本。
5. 對接生產(chǎn)、采購、銷售部門，平衡質(zhì)量與生產(chǎn)效率，管控環(huán)保、出口等合規(guī)風險，保障產(chǎn)品符合行業(yè)及目標市場標準。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、機械制造、木材科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，8年以上制造業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗，3年+質(zhì)量總監(jiān)/經(jīng)理級管理經(jīng)驗，有木器/家具行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 精通質(zhì)量體系搭建與落地，熟練運用FMEA、六西格瑪?shù)荣|(zhì)量工具，懂木材特性及木器制造工藝，能解決開裂、含水率管控等核心質(zhì)量問題。
3. 具備供應(yīng)商質(zhì)量管控、跨部門協(xié)同及團隊管理能力，能平衡質(zhì)量合規(guī)與量產(chǎn)落地，有成本控制實戰(zhàn)經(jīng)驗。
4. 具備敏銳的質(zhì)量風險管控意識，熟悉行業(yè)環(huán)保及出口合規(guī)標準，溝通匯報與問題解決能力突出，可接受階段性出差。
5. 認同公司文化，契合組織變革方向，有體系優(yōu)化、質(zhì)量團隊搭建經(jīng)驗者優(yōu)先，汽車行業(yè)質(zhì)量背景可優(yōu)先考慮。