一、生產(chǎn)管理與計劃
負責(zé)生產(chǎn)計劃的制定及執(zhí)行。制定合理的生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)效率、質(zhì)量、安全生產(chǎn)以及機械設(shè)備設(shè)施、原材料等各項管理工作有序進行。
二、人員與制度管理
1、員工管理:加強工廠內(nèi)部崗位管理,嚴格勞動紀律,執(zhí)行員工賞罰制度,規(guī)范員工行為,提高員工自覺性和主動性。同時,負責(zé)員工消防安全教育、培訓(xùn)以及生產(chǎn)現(xiàn)場的管理,確保文明作業(yè)和安全生產(chǎn)。
2、制度建設(shè):建立健全生產(chǎn)運作機制和質(zhì)量運作體系,完善生產(chǎn)部的規(guī)章制度和各工序的工作職責(zé),確保工序均衡、協(xié)調(diào)運作。負責(zé)公司生產(chǎn)、設(shè)備、人員等相關(guān)文件及表格的制定,使各項工作有章可循。
三、質(zhì)量與成本把控
1、質(zhì)量控制:收集分析不合格/潛在不合格信息,為采取糾正/預(yù)防措施提供依據(jù);針對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,對供應(yīng)商質(zhì)量問題進行日常溝通、協(xié)調(diào)和處理。
2、成本管理:通過合理安排生產(chǎn)流程、優(yōu)化資源配置、降低原材料浪費等方式,降低生產(chǎn)成本,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。
四、工藝與技術(shù)支持
1、工藝問題解決:根據(jù)生產(chǎn)需要,識別并組織解決生產(chǎn)中的工藝技術(shù)問題,檢查其完成情況。對于生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝難題,要及時組織相關(guān)人員進行研究和解決,確保生產(chǎn)的順利進行。
2、信息收集分析:收集分析不合格/潛在不合格信息,為采取糾正/預(yù)防措施提供依據(jù)。通過對生產(chǎn)數(shù)據(jù)的分析,找出生產(chǎn)過程中的潛在問題,提前采取措施進行預(yù)防和改進。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,有無機非金屬材料工程背景者、礦冶類、機械、化工、建材等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。年齡35-50歲,男女不限。
2、具備5年以上本崗位工作經(jīng)驗,熟練掌握砂漿生產(chǎn)工藝流程以及生產(chǎn)和檢測方面的國家標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)規(guī)范及生產(chǎn)檢驗管理方法,能夠獨立處理生產(chǎn)過程中的各類問題,如生產(chǎn)異常、質(zhì)量問題;
3、具備較強的生產(chǎn)經(jīng)營管理能力,能夠合理安排生產(chǎn)計劃,監(jiān)控生產(chǎn)進度,確保按時完成生產(chǎn)任務(wù)。同時,還要管控各環(huán)節(jié)費用,降低消耗,節(jié)約成本,提高生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益
4、擁有良好的溝通談判技巧和外聯(lián)公關(guān)能力,能夠與內(nèi)部各部門進行有效的溝通協(xié)作,協(xié)調(diào)部門內(nèi)以及部門之間的關(guān)系,提高相互協(xié)作效率。此外,還需要處理外部合作關(guān)系,如與供應(yīng)商、客戶等進行溝通和談判。
5、加分項1:具有豐富的砂漿行業(yè)供應(yīng)鏈資源。
加分項2:曾在德高,雨虹,三棵樹,立邦等一線輔材品牌工作經(jīng)驗。
加分項3:具備較強的業(yè)務(wù)思維,懂業(yè)務(wù),更懂生產(chǎn)。