工作職責:
1、負責制定品牌公關年度戰(zhàn)略與傳播規(guī)劃,統籌協調內外部資源,確保核心公關項目的有效落地與目標達成。
2、主導公關傳播策略的制定與實施,能夠獨立完成媒體傳播計劃的編制與執(zhí)行。負責品牌核心內容的策劃與生產,包括但不限于新聞稿、深度稿件、社交媒體文案等,確保品牌聲音的一致性與專業(yè)性。
3、負責建立并維護涵蓋傳統媒體、新媒體、行業(yè)KOL在內的全媒體資源網絡,實施精細化的媒體資源管理。建立輿情監(jiān)控機制,具備危機預警與快速響應能力,能夠及時、妥善地處理各類公關危機事件,維護品牌形象。
4、通過策劃并執(zhí)行具有影響力的品牌項目(如新品發(fā)布、行業(yè)活動等),持續(xù)提升品牌知名度與美譽度。獨立拓展并推進跨界合作、品牌聯名項目,負責行業(yè)獎項的甄選、申報與后續(xù)傳播,借勢提升品牌行業(yè)影響力。
5、負責公關團隊的日常事務與建設,統籌部門內部工作流程,確保部門工作高效、有序運轉。
能力要求:
1、教育背景與知識體系:
本科及以上學歷,主修公共關系、新聞傳播、市場營銷或相關專業(yè);擁有5年以上公關、媒體或相關領域從業(yè)經驗。系統掌握文案創(chuàng)作、廣告學及社會心理學等專業(yè)知識,具備媒體采編背景或深度維護媒體關系經驗者優(yōu)先考慮。
2、媒體關系與危機應對:
具備卓越的對外溝通與商務談判能力,能夠有效建立并維護核心媒體資源庫。擅長與各大媒體及記者進行高效互動,具備敏銳的輿情洞察力,能夠及時進行危機預警,并在突發(fā)狀況下迅速制定并執(zhí)行有效的危機公關策略。
3、內容策劃與輸出:
擁有扎實的文案功底和內容審美,能夠獨立撰寫新聞稿、深度軟文、講話稿等各類公關稿件。精通不同傳播渠道(傳統媒體、新媒體、社交平臺)的內容調性,能根據渠道特點策劃并產出高傳播度的內容。
4、資源拓展與活動執(zhí)行:
具備獨立搭建、拓展及維護媒體資源庫的能力,能針對不同業(yè)務場景策劃媒體活動(如發(fā)布會、媒體沙龍等)。具備優(yōu)秀的項目管理能力,確保從策劃到落地的全流程執(zhí)行順暢,持續(xù)鞏固與媒體的良性互動。
5、職業(yè)素養(yǎng)與抗壓能力:
具備敏銳的觀察力與靈活的應變能力,能在復雜局面中保持冷靜判斷。擁有極強的責任心與自我驅動力,能夠適應快節(jié)奏工作環(huán)境,在高壓下保持穩(wěn)定的工作產出和質量。