福利待遇:
1.合理優(yōu)厚的薪金:基本工資+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工激勵(lì)獎(jiǎng)金等;
2.完善的假期組合:帶薪年假、法定假期;
3.優(yōu)厚的福利體系:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、節(jié)日慰問金、祝賀慰問金;
4.豐富多彩的員工活動(dòng):員工聚餐、年度體檢、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、體育活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等;
5.多元化培訓(xùn)課程:帶薪崗前培訓(xùn),員工職業(yè)生涯規(guī)劃、在職員工晉升計(jì)劃;
6.良好晉升機(jī)會(huì):工作滿一年既有機(jī)會(huì)內(nèi)部轉(zhuǎn)職(橫向發(fā)展)、縱向提升。
崗位職責(zé):
1、獨(dú)立完成項(xiàng)目方案、施工圖設(shè)計(jì),組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)階段全過程;
2、具有方案能力及裝飾設(shè)計(jì)能力;
3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目施工階段的設(shè)計(jì)工作,確保最終效果達(dá)到客戶標(biāo)準(zhǔn)。
任職條件:
1、1-3年室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有大型辦公室內(nèi)裝修設(shè)計(jì)方案能力,主攻方向辦公裝修;
2、熟悉施工工藝及流程,能獨(dú)立完成方案設(shè)計(jì)或施工圖深化設(shè)計(jì):
3、熟練操作CAD、3D、PS等設(shè)計(jì)軟件;
4、獨(dú)立解決問題的能力強(qiáng),應(yīng)變性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng);
5、工作主動(dòng)、積極、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。