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更新于 8月12日

AI數(shù)據(jù)運營專家-視頻通話方向

1-1.4萬
  • 成都武侯區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招4人

職位描述

人工智能互聯(lián)網(wǎng)云計算/大數(shù)據(jù)
職位描述
1.深入理解AI大模型,基于用戶需求、多維度判斷模型在對話推演、、人設遵循等方向表現(xiàn),對多模態(tài)大模型數(shù)據(jù)有基礎認知;
2.負責視頻通話場景中大模型數(shù)據(jù)的標注、質(zhì)檢與策略運營工作,有較好的語感、聽感和語言把控能力,以及視頻、圖像理解;
3.與產(chǎn)研協(xié)同,針對大模型的突出問題,自行拆解問題,撰寫數(shù)據(jù)內(nèi)容及鏈路的優(yōu)化方案
職位要求
1.本科及以上學歷,雙一流以上優(yōu)先,有文理跨學科背景優(yōu)先;
2.共情能力強,語言風格突出,風趣幽默,能提供情緒價值,情商高。
3.必須具備大模型產(chǎn)品、產(chǎn)品運營、AI訓練師、數(shù)據(jù)標注等相關(guān)工作經(jīng)驗;
4.熟悉文本及語音對話的基礎邏輯,有過ASR,TTS、視圖理解等多模態(tài)模型的相關(guān)項目經(jīng)驗
5.具備出色的 PE 能力,搭建workflow鏈路,提高數(shù)據(jù)生產(chǎn)的質(zhì)量和效率;擁有agent搭建和迭代經(jīng)驗,了解FC和RAG優(yōu)先;
6.具備優(yōu)秀的代碼能力、熟練使用Python/]ava等語言,熟悉大模型SFT、RM、RL等算法和技術(shù)優(yōu)先;
7.對大模型行業(yè)有較好理解,深度體驗或使用過kimi、文心、豆包、GPT4等大模型產(chǎn)品;
8.文字敏感度高,知識面廣,擁有影視劇、小說等1年以上創(chuàng)作驗者優(yōu)先。
9.對AI有高度熱情,做事靠譜,有很強的自驅(qū)力、抗壓能力和學習能力,能夠適應快節(jié)奏的工作。

工作地點

成都武侯區(qū)抖音集團

職位發(fā)布者

火蓉/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司公司標簽
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司——高速成長的軟件科技企業(yè)公司簡介法本公司成立于2006年,總部位于深圳市南山區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園區(qū),已在北京、上海、廣州和香港設立分公司;現(xiàn)有員工約10,000人以上。目前已獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認證、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認證、雙軟認證和CMMI Level3認證等。公司立足于深圳,是一家面向中國大陸、香港及海外市場的電子元器件通路、專業(yè)IT服務和咨詢的多元化集團企業(yè):上海法本電子科技有限公司,深圳市法本信息技術(shù)有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術(shù)有限公司成立于2006年,致力于成為全球領先的專業(yè)IT產(chǎn)品、服務及解決方案供應商;為國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融系統(tǒng)、通信企業(yè)、高科技領域、教育事業(yè)及能源領域提供資源外包和解決方案服務。人才理念以人為本,尊重員工的個性與發(fā)展,使員工在平等、競爭、和諧的環(huán)境下充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力和潛能,在達成公司發(fā)展目標的同時實現(xiàn)個人的理想和奮斗目標。核心價值觀真誠、用心、創(chuàng)造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來,法本信息一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的IT咨詢、解決方案以及外包服務,在互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信、高科技、教育、能源等領域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗,目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國移動、華為、中興通訊等大型企業(yè)和機構(gòu)建立了合作關(guān)系。隨著公司的高速發(fā)展,我們期盼著更多優(yōu)秀的人才加盟。公司已建立科學的培訓、激勵和晉升機制,保障專業(yè)人才個人與公司共同健康發(fā)展。我們將凝聚優(yōu)秀的人才,共同鑄就事業(yè)的輝煌!公司相關(guān)福利: 1)5天8小時工作制; 2)入職即購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)險、生育險和住房公積金; 3)有市場競爭力的薪酬水平,公司還設立了公司發(fā)展獎、項目獎、合理化建議獎、長期服務獎等; 4)帶薪年假:試用期屆滿,即可享受年假; 5)根據(jù)公司當年經(jīng)營情況提供長于國家規(guī)定的春節(jié)假期; 6)結(jié)婚、生育正常假期,公司饋贈禮金; 7)定期組織年度體檢; 8)每月舉行生日Party、員工座談會,季度民主生活會等; 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動。
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