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財(cái)務(wù)平臺負(fù)責(zé)公司整體和各業(yè)務(wù)層面的財(cái)務(wù)管理工作，通過建設(shè)專業(yè)、全面、復(fù)合的財(cái)務(wù)管理能力和與業(yè)務(wù)經(jīng)營的緊密結(jié)合來支持公司健康發(fā)展。目前財(cái)務(wù)平臺擁有財(cái)務(wù)會計(jì)、財(cái)務(wù)報告、資金管理、稅務(wù)管理、財(cái)務(wù)共享、財(cái)務(wù)系統(tǒng)、規(guī)劃分析、財(cái)務(wù)BP和內(nèi)控內(nèi)審等主要工作方向。我們的目標(biāo)是建設(shè)業(yè)界一流的財(cái)務(wù)管理能力和經(jīng)營支持體系，為公司戰(zhàn)略的正確落地、投入效率的持續(xù)提升、業(yè)務(wù)價值的不斷增長保駕護(hù)航。歡迎加入財(cái)務(wù)平臺，攜手一起向未來！
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)平臺級或部門級重點(diǎn)大型復(fù)雜項(xiàng)目/項(xiàng)目集的全生命周期管理，包括項(xiàng)目目標(biāo)設(shè)定、核心策略制定、項(xiàng)目計(jì)劃與執(zhí)行監(jiān)控、項(xiàng)目復(fù)盤與總結(jié)，確保項(xiàng)目目標(biāo)的順利達(dá)成；
2、在項(xiàng)目管理過程中持續(xù)沉淀總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、SOP或方法論，推動項(xiàng)目管理機(jī)制和流程規(guī)范的優(yōu)化與完善，并推進(jìn)管理方法或工具的落地實(shí)施，提升業(yè)務(wù)、產(chǎn)品與研發(fā)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作效率及項(xiàng)目協(xié)同效率；
3、輸出項(xiàng)目管理方法論的相關(guān)培訓(xùn)課程，賦能部門內(nèi)項(xiàng)目管理人才培養(yǎng)機(jī)制的建立與持續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)，提升團(tuán)隊(duì)整體項(xiàng)目管理能力。
崗位基本需求
1、本科及以上學(xué)歷，8年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具備互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)研類PMO經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、至少具備1次完整的跨部門項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，能夠推動跨團(tuán)隊(duì)復(fù)雜項(xiàng)目的落地實(shí)施，具備高效溝通、資源統(tǒng)籌協(xié)調(diào)及問題解決能力；
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)流程，精通項(xiàng)目管理方法和工具，持有PMP/ACP等項(xiàng)目管理資格認(rèn)證者優(yōu)先；
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，以及較強(qiáng)的推動能力和抗壓能力。
崗位亮點(diǎn)
1、有機(jī)會參與公司級或部門級核心項(xiàng)目，助力大型復(fù)雜項(xiàng)目的價值交付，提升個人影響力；
2、參與部門項(xiàng)目管理體系的建設(shè)與優(yōu)化，推動組織整體項(xiàng)目管理水平和協(xié)同效率的提升；
3、面對高業(yè)務(wù)復(fù)雜度的挑戰(zhàn)，能夠在各類復(fù)雜項(xiàng)目場景中施展才華，積累豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)個人職業(yè)成長。