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崗位要求 工作經驗: 1-2年工作經驗 學歷要求: 大學本科及以上 語言要求: 英文聽說讀寫精通 擅長軟件: Excel、PowerPoint、Word 工作內容 職務性質: 全職 需求人數(shù): 若干 職位說明： 開創(chuàng)職業(yè)生涯新視野，迎接國際制鞋舞臺！ 跨部門體驗與輪調的儲備干部計劃，提供全方位發(fā)展機會！ 1 年海外 MA 計劃，深入國際知名品牌的開發(fā)設計、工藝制造、生產管理等專業(yè)領 域，并累積業(yè)務實務經驗與海外歷練。 培育 Stella DNA —— 「STAR」人才： ? Supreme 追求卓越 ? Teamwork 團隊合作 ? Ambitious 勇于突破 ? Resilience 持續(xù)挑戰(zhàn) 【培訓計劃】 第一階段｜通識培訓（Orientation） ? 由公司中高階主管親自帶領，介紹各部門職責與業(yè)務運作，奠定專業(yè)基礎。 ? 深入理解 Stella 的企業(yè)理念與文化，快速融入團隊。 第二階段｜專業(yè)培訓（輪調學習 + 實戰(zhàn)歷練 + 專屬輔導） 輪調學習 ? 深入關鍵部門與海外單位，累積跨部門與國際經驗，掌握品牌客戶、開發(fā)設計、工藝 制造、生產管理等核心專業(yè)知識。 ? 參與共通職能訓練，包括團隊領導、問題分析、項目管理等，全面提升管理能力。 實戰(zhàn)歷練 ? 參與公司重大項目，累積實戰(zhàn)經驗，培養(yǎng)解決問題的能力。 ? 深入跨部門與海外項目，強化溝通協(xié)作，提升全球視野。 專屬輔導 ? 高階主管 Mentor 直接指導，提供職涯發(fā)展建議與支持。 ? HR 全程關注，協(xié)助新人適應工作環(huán)境，確保學習成果最大化。 第三階段｜正式發(fā)展 ? 完成 12 個月培訓并通過考核后，分派至職能部門，正式進入人才接班梯隊，穩(wěn)健發(fā) 展未來職涯！ 【定崗方向】 ? 鞋類開發(fā)管理方向 ? 鞋類生產管理方向 ? 品質管理方向 ? 供應鏈管理方向 【薪資與福利】 ? 具有競爭力的薪酬 ? 海外派駐補貼 ? 食宿福利 ? 符合當?shù)胤ㄒ?guī)的保險保障 ? 完善的升職加薪體系 ? 多樣化假期制度 工藝淬煉，成就非凡！ 如果你勇于突破、渴望挑戰(zhàn)，歡迎加入 Stella 集團，與我們一起躍上國際制鞋舞臺！