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崗位職責：
1、負責統(tǒng)籌以人社體系為主導的職業(yè)技能評測商務工作。包括但不限于政府關系對接、市場拓展、客戶關系維護、推動業(yè)務增長等；
2、負責評測業(yè)務商務行政工作，包括但不限于商務談判、商務方案制作、合同起草與審核、合同執(zhí)行與跟蹤等；
3、參與項目協(xié)調(diào)與管理工作，包括但不限于項目策劃與組織、項目進度監(jiān)控、項目驗收與總結等；
4、負責部門數(shù)據(jù)分析與決策支持工作，包括但不限于商務數(shù)據(jù)收集與整理、商務報告撰寫、決策支持方案等；
5、負責部門團隊管理與培訓工作及領導交辦的其它工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷， 教師專業(yè)、法律及人力資源管理類專業(yè)優(yōu)先，特別是從事過職業(yè)技能等級鑒定者可優(yōu)先錄?。?
2、溝通能力強，有B端大型企業(yè)銷售經(jīng)驗或客戶資源者優(yōu)先：
3、普通話標準，具備良好的辦公軟件能力；
4、有責任心，有耐心，具備良好的綜合素質(zhì)，善于團隊合作，執(zhí)行力強。