一、崗位職責(zé):
1.協(xié)助編寫、修訂公司管理制度(如行政規(guī)范、績效考核、保密制度等)。
2.監(jiān)督制度落地執(zhí)行,收集整理相關(guān)執(zhí)行結(jié)果并進(jìn)行結(jié)果匯報(bào)。
3.負(fù)責(zé)公司日常行政和人事事務(wù)的處理。
4.其他臨時(shí)安排的工作。
二、任職要求
1.3-5年行政人事崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行力;
3. 執(zhí)行力強(qiáng),能高效完成行政和人事事務(wù);
4. 熟悉勞動(dòng)法及人事行政管理流程;
6.熟練使用Office辦公軟件,具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)、總結(jié)、寫作能力。