崗位職責：

1、負責管理區(qū)域店鋪營運工作，監(jiān)督考核店鋪人員工作表現(xiàn)；
2、分解銷售目標，制定店鋪銷售計劃，及時跟進銷售計劃達成情況；
3、對店鋪的導(dǎo)購技巧、貨品陳列、賣場環(huán)境進行的定期指導(dǎo)培訓，提出銷售、陳列及空間改進意見，并監(jiān)督、評價執(zhí)行效果；
4、負責行業(yè)競爭情報搜集及分析，為促銷、推廣方案制定提供參考；
5、督促組織店鋪促銷活動執(zhí)行，分析促銷實施效果，提報改進建議；
6、協(xié)調(diào)解決區(qū)域店鋪存在的問題，妥善處理各種突發(fā)事件；
7、跟進檢查各店鋪的日常管理細節(jié)，負責區(qū)域店鋪人員任免、晉升管理；
8、遵照分公司財務(wù)管理制度，申請、審核及核銷部門費用；
9、政府機關(guān)、公眾傳媒、店鋪出租人等利益相關(guān)方保持良好的溝通合作；
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。