【培養(yǎng)目標(biāo)】
通過(guò)3-5年的系統(tǒng)培養(yǎng)與實(shí)戰(zhàn)歷練,成長(zhǎng)為能全面承接生產(chǎn)總監(jiān)職責(zé)的接班人,領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)、質(zhì)量、計(jì)劃物流、設(shè)備等部門。
【核心要求】
1、本科及以上學(xué)歷;
2、具備強(qiáng)大的系統(tǒng)思維和學(xué)習(xí)能力;
3、展現(xiàn)出卓越的領(lǐng)導(dǎo)潛力和擔(dān)當(dāng)精神;
4、有制造業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)、設(shè)備、質(zhì)量、物流等職能優(yōu)先。