職位描述
toBtoG項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)物業(yè)管理人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)
崗位職責(zé)：
1. 招聘重建：破解“年輕人不愿干，中年人招不到”，6個(gè)月內(nèi)招聘周期≤7天
2. 品質(zhì)革命：終結(jié)“同一公司不同項(xiàng)目品質(zhì)天差地別”，客戶暗訪得分≥92分（百分制）
3. 成本控制：改變“用高價(jià)清潔劑擦地板”的浪費(fèi)，單項(xiàng)目耗材成本下降20%+
4. 風(fēng)控聯(lián)防：杜絕“新人未投保就上崗”的操作漏洞，參保及時(shí)率100%（聯(lián)合問(wèn)責(zé)）
5. 客戶維系：處理“保潔劃傷客戶地板”級(jí)重大客訴，戰(zhàn)略客戶續(xù)約率≥85%
1. 招聘重建：破解“年輕人不愿干，中年人招不到”，6個(gè)月內(nèi)招聘周期≤7天
2. 品質(zhì)革命：終結(jié)“同一公司不同項(xiàng)目品質(zhì)天差地別”，客戶暗訪得分≥92分（百分制）
3. 成本控制：改變“用高價(jià)清潔劑擦地板”的浪費(fèi)，單項(xiàng)目耗材成本下降20%+
4. 風(fēng)控聯(lián)防：杜絕“新人未投保就上崗”的操作漏洞，參保及時(shí)率100%（聯(lián)合問(wèn)責(zé)）
5. 客戶維系：處理“保潔劃傷客戶地板”級(jí)重大客訴，戰(zhàn)略客戶續(xù)約率≥85%
重要職責(zé)?。?！解決異地項(xiàng)目品質(zhì)失控→建立可復(fù)制的運(yùn)營(yíng)模型
崗位要求：
1. 5年以上勞動(dòng)密集型服務(wù)業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)（保潔/物業(yè)/餐飲）
2. 親手搭建過(guò)200人以上招聘體系（需說(shuō)明渠道創(chuàng)新點(diǎn)）
3. 有虧損項(xiàng)目扭虧為盈案例（提供3年內(nèi)數(shù)據(jù)對(duì)比）
4. 精通服務(wù)SOP落地（持有ISO認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）
5. 拒絕項(xiàng)：未操作過(guò)多城市遠(yuǎn)程管理、僅擅長(zhǎng)辦公室白領(lǐng)團(tuán)隊(duì)管理、對(duì)保潔員工作場(chǎng)景無(wú)認(rèn)知
薪資待遇：25-35萬(wàn)（固定40%+績(jī)效30%+利潤(rùn)分成30%）
崗位要求：
1. 5年以上勞動(dòng)密集型服務(wù)業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)（保潔/物業(yè)/餐飲）
2. 親手搭建過(guò)200人以上招聘體系（需說(shuō)明渠道創(chuàng)新點(diǎn)）
3. 有虧損項(xiàng)目扭虧為盈案例（提供3年內(nèi)數(shù)據(jù)對(duì)比）
4. 精通服務(wù)SOP落地（持有ISO認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）
5. 拒絕項(xiàng)：未操作過(guò)多城市遠(yuǎn)程管理、僅擅長(zhǎng)辦公室白領(lǐng)團(tuán)隊(duì)管理、對(duì)保潔員工作場(chǎng)景無(wú)認(rèn)知
薪資待遇：25-35萬(wàn)（固定40%+績(jī)效30%+利潤(rùn)分成30%）
工作地點(diǎn)
蘇州吳江區(qū)開平商務(wù)中心G幢1309-1310
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上海佳和云保潔服務(wù)有限公司上海佳和云保潔服務(wù)有限公司成立于2008年，是一家專業(yè)的保潔公司，主要經(jīng)營(yíng)酒店會(huì)所、商務(wù)樓、醫(yī)院、社區(qū)、學(xué)校、工廠、市政等企事業(yè)單位的保潔服務(wù)。公司擁有理論與實(shí)踐結(jié)合的優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)，先進(jìn)的現(xiàn)代化保潔設(shè)備。從市場(chǎng)開發(fā)到客戶現(xiàn)場(chǎng)管理維護(hù)運(yùn)營(yíng)，佳和云擁有強(qiáng)大優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)，有著科學(xué)的管理方法、嚴(yán)格的管理制度、豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，所有操作員工都經(jīng)過(guò)全面、嚴(yán)格的專業(yè)培訓(xùn)，具有豐富的施工經(jīng)驗(yàn)，已熟練掌握了一些特殊場(chǎng)所，超級(jí)保潔清洗工作。致力于創(chuàng)造更美的城市生活空間！公司自成立以來(lái),秉承“以科技為先導(dǎo)、以創(chuàng)新求發(fā)展、以質(zhì)量求生存、以誠(chéng)信待客戶”的企業(yè)精神，實(shí)行“人才為本，科技領(lǐng)先，用戶至上”的經(jīng)營(yíng)理念，貫徹國(guó)家現(xiàn)階段大力支持環(huán)保產(chǎn)業(yè)化建設(shè)，提高企業(yè)辦公環(huán)境水平的宏觀政策，以打破保潔行業(yè)痛點(diǎn)為己任，以實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的雙重提高為目標(biāo)，全體員工勤勉敬業(yè),拼搏進(jìn)取,在促進(jìn)保潔行業(yè)健康發(fā)展中做出突出貢獻(xiàn)。
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