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更新于 2月2日

運維支持工程師

6000-8000元
  • 太原萬柏林區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

系統(tǒng)運維服務(wù)器運維數(shù)據(jù)庫運維計算機軟件網(wǎng)絡(luò)/信息安全
崗位職責(zé):
1. ??負(fù)責(zé)公司軟件、硬件項目的實施及維護工作,確保所有項目應(yīng)用系統(tǒng)運行穩(wěn)定、數(shù)據(jù)安全可靠。
2. ??巡檢工作,制定巡檢計劃,并按照計劃對公司內(nèi)外部網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器、攝像設(shè)備等進行巡檢,并出具巡檢報告。
3. ??服務(wù)器安全檢查,制定服務(wù)器安全策略,定期對服務(wù)器進行漏洞掃描,并及時修復(fù)漏洞。
4. 服務(wù)器程序管理工作,按照運維、研發(fā)要求,安裝部署服務(wù)器軟件,并確保服務(wù)器內(nèi)部應(yīng)用程序的正常運行。
5. ??數(shù)據(jù)備份工作,按照備份策略,及時備份各服務(wù)器數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)安全。
6. ??研究運維相關(guān)技術(shù),根據(jù)系統(tǒng)需求制定運維技術(shù)方案,完成領(lǐng)導(dǎo)及公司交付的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,2年及以上軟件或硬件運維經(jīng)驗。
2. ??熟悉 Linux 操作系統(tǒng)的管理維護(部署、配置和調(diào)優(yōu)),熟練掌握Shell腳本,熟悉服務(wù)器虛擬化技術(shù)和應(yīng)用虛擬化技術(shù);邏輯思維能力強。
3. ??熟悉Apache/Nginx, Tomcat/Jboss/WAS 等應(yīng)用服務(wù)器的配置和使用。
4. ??掌握監(jiān)控工具nagios/zabbix的部署使用,以及自動化報警;能夠熟練排查運維過程中出現(xiàn)的服務(wù)故障、系統(tǒng)故障、網(wǎng)絡(luò)故障。
5. ??了解Docker容器技術(shù),有面向Docker運維的實際項目經(jīng)驗優(yōu)先。
6. ??高度的責(zé)任感,較強的故障分析及排除能力,善于在工作中學(xué)習(xí),能夠承受工作壓力。
6. ??有網(wǎng)絡(luò)及安全設(shè)備、視頻設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗的優(yōu)先。
7. 本科及以上學(xué)歷,2年及以上軟件或硬件運維經(jīng)驗。
8.能接受短期出差。

工作地點

太原萬柏林區(qū)萬國城MOMA

職位發(fā)布者

王女士/招聘

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公司Logo西安格蒂電力有限公司
一、公司簡介上海格蒂電力科技有限公司是一家專業(yè)的信息化、數(shù)字化、智能化以及節(jié)能與新能源技術(shù)綜合解決方案提供商。公司成立于2010年,是深交所上市公司創(chuàng)意信息(SZ300366)的全資子公司。在上海、北京、西安、鄭州、香港、馬來西亞等地設(shè)有全資子公司和控股子公司。公司主營業(yè)務(wù)涵蓋電力信息化、智能電網(wǎng)、電力節(jié)能、新能源、傳統(tǒng)能源、智慧城市等行業(yè)領(lǐng)域。公司現(xiàn)有從業(yè)人員700余人,其中技術(shù)及研發(fā)人員占比近80%,技術(shù)服務(wù)專家超過100人,擁有卓越的技術(shù)能力和力爭極致的服務(wù)能力。自成立至今,研發(fā)及技術(shù)服務(wù)實踐取得軟著專利等知識產(chǎn)權(quán)100余項,積累了多維度體系化的綜合解決方案及諸多成功案例。 2020年格蒂電力以國網(wǎng)“新基建”為戰(zhàn)略導(dǎo)向,面向能源大數(shù)據(jù)領(lǐng)域,以數(shù)據(jù)服務(wù)機器人為基礎(chǔ),為客戶提供財務(wù)大數(shù)據(jù)、營銷大數(shù)據(jù)和能源生態(tài)三個方向的產(chǎn)品和服務(wù)。與國網(wǎng)信息化相關(guān)產(chǎn)業(yè)單位建立了全面協(xié)同合作,構(gòu)建技術(shù)研發(fā)中心,培育了一支基于電力信息化軟件、智能電網(wǎng)設(shè)備、云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、5G以及儲能技術(shù)的“高精尖”自主研發(fā)團隊。二、公司的福利待遇格蒂電力注重保障員工利益,致力為員工營造一個良好的工作氛圍,不斷吸引人才,鼓勵員工長期為企業(yè)服務(wù),不斷增強企業(yè)凝聚力,實現(xiàn)員工與企業(yè)的共同持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。(一)薪資待遇:提供具備市場競爭力的薪資待遇;(二)完善的福利保障:*五險一金、統(tǒng)籌外商業(yè)保險*國家規(guī)定法定節(jié)假日*帶薪年休假*結(jié)婚、喪事、生育慰問金*餐補、交通補貼*過節(jié)慰問品、生日禮品*每年健康體檢*教育培訓(xùn)福利*團隊建設(shè)基金、公共福利費(三)其他福利:公司提供專業(yè)的技術(shù)、綜合素質(zhì)等培訓(xùn)機會據(jù)公司、團隊、個人的業(yè)績,每年有機會獲得相關(guān)獎項
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