崗位職責(zé):
一、業(yè)務(wù)管理與支持
1、負(fù)責(zé)市場數(shù)據(jù)的監(jiān)控與統(tǒng)計分析,包括日報、周報及差旅費用等,確保信息及時準(zhǔn)確,為管理決策提供數(shù)據(jù)支持。
2、協(xié)助市場部門KPI追蹤、匯總與復(fù)盤,參與編制工作計劃與總結(jié)報告,并推動跨部門協(xié)作以確保目標(biāo)達成。
3、參與市場制度與流程的起草、優(yōu)化與更新,監(jiān)督執(zhí)行情況,制定規(guī)范化管理方案,以提升運營效率與合規(guī)性。
4、負(fù)責(zé)重要會議與會務(wù)的安排與跟進,確保關(guān)鍵事項有效落實。
二、行政與內(nèi)務(wù)管理
1、負(fù)責(zé)市場團隊的日常行政支持,包含業(yè)務(wù)培訓(xùn)、客戶接待等。
2、協(xié)調(diào)處理團隊內(nèi)外部溝通事宜,并協(xié)助完成客戶接待工作,確保內(nèi)外聯(lián)絡(luò)順暢、接待任務(wù)專業(yè)高效。
3、策劃與組織市場團隊建設(shè)活動,積極營造團隊文化,提升組織凝聚力與員工歸屬感。
任職要求:
1、學(xué)歷:本科及以上
2、工作經(jīng)驗:2年營銷綜合管理工作經(jīng)驗以上
3、熟練電腦辦公軟件
4、能正確理解上級要求,可以獨立開展工作;善于與人溝通,有較強的語言組織能力、調(diào)控能力、文字表達能力、學(xué)習(xí)能力、思維能力、信息收集能力;具有一定的營銷綜合管理知識。