崗位內(nèi)容:
1. 執(zhí)行酒店經(jīng)營策略和計劃, 并確保落實執(zhí)行;
2. 管理并監(jiān)控酒店的日常運營,包括銷售、客房、餐廳、會議室等各項服務;
3. 策劃和實施各類促銷活動,增加客戶數(shù)和提高客戶滿意度;
4. 監(jiān)控競品酒店的市場價格和活動,并采取相應應對措施;
5. 協(xié)調(diào)各部門之間的溝通協(xié)作,提高整體運營效率;確保酒店服務質(zhì)量達到或超過客戶期望;
6. 負責酒店整體市場營銷,確保銷售指標達成;
7. 拓展市場渠道,提升品牌知名度和美譽度。
任職要求:
1. 具有5年以上酒店管理經(jīng)驗,能夠制定和執(zhí)行酒店經(jīng)營策略和計劃;
2. 具有良好的團隊協(xié)作能力和分析解決問題的能力;
3. 具備優(yōu)秀的人際溝通與協(xié)調(diào)能力;
4. 熟悉酒店管理相關法規(guī)和標準,了解行業(yè)內(nèi)最新趨勢;
5. 有較強的商務談判能力。