崗位職責(zé)：1. 全面負(fù)責(zé)公司技術(shù)研發(fā)、工藝規(guī)劃、生產(chǎn)工藝優(yōu)化、技術(shù)管理等核心工作，建立健全技術(shù)工藝管理體系及標(biāo)準(zhǔn)化流程，對公司產(chǎn)品工藝先進(jìn)性、生產(chǎn)效率、產(chǎn)品質(zhì)量及成本管控負(fù)責(zé)。
2. 主導(dǎo)新產(chǎn)品的工藝開發(fā)、工藝方案制定、工藝流程設(shè)計(jì)、工裝夾具選型與驗(yàn)證，輸出完整的工藝文件（作業(yè)指導(dǎo)書、工藝卡、BOM清單、制程標(biāo)準(zhǔn)等），確保新產(chǎn)品順利量產(chǎn)落地。
3. 統(tǒng)籌現(xiàn)有產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的持續(xù)優(yōu)化與改進(jìn)，解決生產(chǎn)現(xiàn)場各類工藝、技術(shù)難題，消除制程瓶頸、降低生產(chǎn)損耗、提升生產(chǎn)效率、改善產(chǎn)品良率，推動(dòng)精益生產(chǎn)落地。
4. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝紀(jì)律的監(jiān)督與執(zhí)行，組織工藝巡檢，對車間工藝執(zhí)行情況進(jìn)行核查、糾偏，對工藝違規(guī)問題提出整改要求并跟蹤閉環(huán)，確保生產(chǎn)全過程合規(guī)按工藝執(zhí)行。
5. 牽頭工藝技術(shù)團(tuán)隊(duì)的管理工作，制定部門工作計(jì)劃與目標(biāo)，分配工作任務(wù)、開展技能培訓(xùn)、考核團(tuán)隊(duì)績效，搭建高效的工藝技術(shù)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)能力。
6. 組織開展工藝技術(shù)創(chuàng)新、新材料/新工藝/新設(shè)備的引進(jìn)、試驗(yàn)與應(yīng)用落地，主導(dǎo)工藝技改項(xiàng)目立項(xiàng)、實(shí)施與驗(yàn)收，降低生產(chǎn)成本、提升產(chǎn)品核心競爭力。
7. 對接研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量、采購等相關(guān)部門，協(xié)調(diào)解決產(chǎn)品研發(fā)與量產(chǎn)銜接、工藝與質(zhì)量管控、物料適配等跨部門技術(shù)工藝問題，保障生產(chǎn)順暢推進(jìn)。
8. 負(fù)責(zé)工藝技術(shù)資料的編制、審核、歸檔與更新維護(hù)，建立完善的工藝技術(shù)檔案，確保技術(shù)資料的完整性、準(zhǔn)確性和有效性；統(tǒng)籌工藝技術(shù)專利、技術(shù)成果的申報(bào)與管理。
9. 參與產(chǎn)品質(zhì)量事故、生產(chǎn)制程異常的分析與處理，從工藝角度制定糾正與預(yù)防措施，杜絕同類問題重復(fù)發(fā)生；參與新產(chǎn)品評審、來料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)