崗位職責(zé):
①根據(jù)單體業(yè)務(wù)特點制定運營計劃并能獨立進(jìn)行店鋪、商品、營銷各項工作開展
②熟悉業(yè)務(wù),挖掘新品爆品,能給出商品規(guī)劃
③將業(yè)務(wù)的日常工作流程整理成項目運營SOC,并及時進(jìn)行優(yōu)化
④根據(jù)各類模板,產(chǎn)出項目數(shù)據(jù)及各類復(fù)盤報告,具備一定的匯報能力
人才要求:
①須行業(yè)TP公司(代運營旅行類店鋪運營)店鋪商家運營經(jīng)驗
②在酒店從事平臺渠道的店鋪運營工作,對平臺店鋪后臺的商家工具熟練掌握
③有操盤或統(tǒng)籌過酒店套餐商品、營銷、會員活動的經(jīng)驗
④熟練掌握店鋪業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的整理和分析能力
⑤溝通協(xié)同能力:較強的與商家運營、商家的溝通能力,統(tǒng)籌商家運營工作執(zhí)行落地
⑥性格:責(zé)任心強,抗壓能力強,學(xué)習(xí)能力強
專業(yè)技能:
1.具備一定的行業(yè)經(jīng)驗,能夠?qū)Φ赇佭\營數(shù)據(jù)進(jìn)行追蹤和匯總,并有基礎(chǔ)的分析能力
2.熟練掌握商家店鋪、商品、用戶、運營配置和商家賬單的工具使用,根據(jù)既定的運營計劃,進(jìn)行高效的落地執(zhí)行,包括日常店鋪維護(hù)工作
3.能夠?qū)θ栈盥?、曝光率、轉(zhuǎn)化率等店鋪運營關(guān)鍵指標(biāo)進(jìn)行解讀,能據(jù)此發(fā)現(xiàn)運營問題并提出基本的解決方案
4、具備在店鋪執(zhí)行層面的與商家溝通能力,可準(zhǔn)確理解商家需求并給出落地方式
工作時間:朝九晚六,周末雙休
入職交五險一金、商業(yè)保險