一、核心任職要求(Must-Have)
- 工作經(jīng)驗:5 年以上軟件工程師系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗,3 年以上 Java 及相關(guān)框架(如 Spring、Hibernate 等)開發(fā)經(jīng)驗。
- 技術(shù)基礎(chǔ):
- 精通 Java(“Excellent Java knowledge”);
- 熟悉 SQL 語言,有 SQL Server 實操經(jīng)驗;
- 具備強面向?qū)ο螅∣OD)設(shè)計與開發(fā)能力。
- 項目經(jīng)驗:
- 有 Azure 云平臺項目經(jīng)驗,且了解 Azure 核心組件(如 Azure VM、Azure SQL Database、Azure App Service 等);
- 參與過完整項目周期:包括與用戶 / 本地 IT(USR)對接、需求分析、設(shè)計、開發(fā)構(gòu)建、SIT/UAT 測試,以及關(guān)鍵問題追蹤至解決。
- 其他技能:
- 中英雙語溝通及文檔撰寫能力(“Excellent communication and documentation skills in both Chinese and English”);
- 能獨立高效完成任務(wù),確保按時交付(“Able to work independently and efficiently to meet deadlines”);
- 良好的團隊合作能力(“Good teamwork”)。
二、優(yōu)先技能(Preferred,加分項)
若具備以下技能,可顯著提升競爭力,需在簡歷中重點強調(diào):
- 英語口語能力良好;
- 兼具前后端開發(fā)技能(全棧能力);
- 同時掌握 Java 和.NET 技術(shù)棧;
- 有 BPM(業(yè)務(wù)流程管理)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗;
- 對軟件開發(fā)生命周期(SDLC)有深入理解。
三、主要工作職責(zé)
明確日常工作內(nèi)容,求職者需匹配相關(guān)經(jīng)驗證明自身勝任力:
- 理解用戶需求,轉(zhuǎn)化為技術(shù)實現(xiàn)方案;
- 負(fù)責(zé)程序開發(fā),及簡單的系統(tǒng)功能與性能設(shè)計;
- 編寫技術(shù)規(guī)范文檔;
- 按時交付開發(fā)任務(wù);
- 完成其他相關(guān)工作安排。