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一、崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)門店的管理工作，對店面的運營進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃與管理，確保經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成。
2、負(fù)責(zé)店面服務(wù)品項的策劃與創(chuàng)新，并策劃開展小紅書、抖音等線上及線下營銷活動，增加客戶量
3、負(fù)責(zé)組織店內(nèi)員工做好服務(wù)和技術(shù)的提供，確保客戶滿意度并做好客戶的保留與轉(zhuǎn)化，提升客戶消費頻次及確保合適的消費水平
4、負(fù)責(zé)對店面運營數(shù)據(jù)、客戶數(shù)據(jù)、員工情況進(jìn)行日常情況了解、分析、策略制定與改進(jìn)，更好的支持運營目標(biāo)的達(dá)成
5、負(fù)責(zé)對店面員工的服務(wù)和技術(shù)進(jìn)行全面培訓(xùn)、輔導(dǎo)，提升員工的職業(yè)素養(yǎng)、服務(wù)水平與專業(yè)能力。
6、負(fù)責(zé)對店面環(huán)境的部署、擺設(shè)及日常衛(wèi)生清理進(jìn)行管理，為客戶提供更加舒適的服務(wù)場所
7、負(fù)責(zé)門店各類外部職能事宜的對接與處理，確保門店規(guī)范運營
8、負(fù)責(zé)店內(nèi)員工日常假期安排、排班、替補等人員安排
9、負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他工作
二、任職要求
1、三年以上美容院工作管理經(jīng)驗
2、具有豐富的美容院運營及銷售經(jīng)驗，對市場環(huán)境有獨特的理解，有敏感的商業(yè)和市場意識
3、具有良好的領(lǐng)導(dǎo)組織能力及執(zhí)行力，有優(yōu)秀的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊建設(shè)經(jīng)驗
4、分析問題及解決問題能力強(qiáng)，工作主動積極，有責(zé)任心、具有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊合作精神，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力
三、薪資待遇：
底薪8000元+店面業(yè)績提成1%-3%；初期可保底12000-15000元
有意向請投簡歷