一、崗位職責描述
1. 主數(shù)據(jù)標準管理:制定物料/供應商/計劃/生產(chǎn)/倉儲/物流/客戶訂單等主數(shù)據(jù)分類體系,建立跨系統(tǒng)(ERP/SRM/APS/MES/WMS/TMS/CRM等)數(shù)據(jù)映射關(guān)系,消除信息孤島;
2. 數(shù)據(jù)治理實施:主導歷史數(shù)據(jù)治理(結(jié)構(gòu)化、標準化、集成等),提高數(shù)據(jù)治理(完整率≥99.5%,準確率≥99.5%等),設(shè)計數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控看板及建立異常處理機制(異常數(shù)據(jù)修復SLA≤4小時);
3. 變革項目支持:配合流程再造設(shè)計主數(shù)據(jù)集成方案(接口規(guī)范/轉(zhuǎn)換規(guī)則),輸出數(shù)據(jù)準備度評估報告,識別系統(tǒng)切換風險;
4. 持續(xù)優(yōu)化:分析業(yè)務部門數(shù)據(jù)使用痛點,迭代數(shù)據(jù)服務流程,每季度開展數(shù)據(jù)標準符合性審計;
5.集成供應鏈績效協(xié)同指標平臺:以客戶為中心,搭建集成供應鏈各部門協(xié)同指標平臺,提升客戶交付效果(時效、質(zhì)量等)。
二、任職資格要求
1. 專業(yè)技能:精通SQL/ETL工具,7年以上數(shù)據(jù)相關(guān)經(jīng)驗,熟悉SCOR模型與供應鏈核心數(shù)據(jù)流(客戶訂單-計劃-采購-生產(chǎn)-倉儲-物流);
2. 業(yè)務能力:具備制造、供應鏈相關(guān)系統(tǒng)(ERP/SRM/APS/MES/WMS/TMS/CRM等)對接實戰(zhàn)案例和數(shù)據(jù)治理項目,能解讀數(shù)據(jù)對庫存周轉(zhuǎn)率、訂單滿足率的影響;
3. 軟性素質(zhì):PPT能力較強,跨部門協(xié)調(diào)推動力(需主導≥3個部門的數(shù)據(jù)標準對齊),變革管理能力(持有PMP或六西格瑪認證者優(yōu)先);
4. 學歷背景:本科及以上學歷,供應鏈管理/計算機/工業(yè)工程相關(guān)專業(yè),英語熟練(CET4以上)。
上班時間:雙休,8-12,14-18
福利:入職購買五險一金、包吃住、帶薪年假、旅游、年度加薪、節(jié)日福利、體檢等等