職位描述
現(xiàn)場管理生產(chǎn)組長電子/半導(dǎo)體/集成電路
任職要求：
1.學(xué)歷要求：中?；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，電子、機(jī)械、自動化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上PVD生產(chǎn)管理生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)制程及設(shè)備操作。
3.專業(yè)能力：具備較強(qiáng)的現(xiàn)場管理能力，能獨(dú)立處理產(chǎn)線異常并推動改善。
4. 管理技能：具備團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效安排人員作業(yè)、執(zhí)行績效考核與日常培訓(xùn)。
5. 溝通協(xié)調(diào)：具備基礎(chǔ)溝通協(xié)調(diào)能力，能與上級主管及工程、品質(zhì)等部門配合解決問題。
6.抗壓能力：適應(yīng)輪班制度，具備應(yīng)對生產(chǎn)緊急狀況的應(yīng)變能力。
7.語言能力：基本英語讀寫能力，能理解作業(yè)指導(dǎo)書及設(shè)備界面信息。
8.工作態(tài)度：責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力高，注重安全、品質(zhì)與生產(chǎn)效率。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上PVD生產(chǎn)管理生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉生產(chǎn)制程及設(shè)備操作。
3.專業(yè)能力：具備較強(qiáng)的現(xiàn)場管理能力，能獨(dú)立處理產(chǎn)線異常并推動改善。
4. 管理技能：具備團(tuán)隊(duì)管理能力，能有效安排人員作業(yè)、執(zhí)行績效考核與日常培訓(xùn)。
5. 溝通協(xié)調(diào)：具備基礎(chǔ)溝通協(xié)調(diào)能力，能與上級主管及工程、品質(zhì)等部門配合解決問題。
6.抗壓能力：適應(yīng)輪班制度，具備應(yīng)對生產(chǎn)緊急狀況的應(yīng)變能力。
7.語言能力：基本英語讀寫能力，能理解作業(yè)指導(dǎo)書及設(shè)備界面信息。
8.工作態(tài)度：責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力高，注重安全、品質(zhì)與生產(chǎn)效率。
工作職責(zé)：
1.生產(chǎn)管理：組內(nèi)事務(wù)管理和異常問題處理，人員日常管理與監(jiān)督
2.資源協(xié)調(diào)：生產(chǎn)/良率/效率/成本等各關(guān)鍵指標(biāo)，進(jìn)行組內(nèi)外資源協(xié)調(diào)
3.KPI達(dá)成：完成組內(nèi)功能模塊主要KPI指標(biāo)
4.教育訓(xùn)練：人員技能培訓(xùn)/崗位安排
5.安全管理：生產(chǎn)現(xiàn)場管理，安全教育和監(jiān)督
6.工作安排：任務(wù)分解、實(shí)施，資源協(xié)調(diào)、調(diào)配、監(jiān)督
7.三化專案：三化、現(xiàn)場管理改善等項(xiàng)目推動
2.資源協(xié)調(diào)：生產(chǎn)/良率/效率/成本等各關(guān)鍵指標(biāo)，進(jìn)行組內(nèi)外資源協(xié)調(diào)
3.KPI達(dá)成：完成組內(nèi)功能模塊主要KPI指標(biāo)
4.教育訓(xùn)練：人員技能培訓(xùn)/崗位安排
5.安全管理：生產(chǎn)現(xiàn)場管理，安全教育和監(jiān)督
6.工作安排：任務(wù)分解、實(shí)施，資源協(xié)調(diào)、調(diào)配、監(jiān)督
7.三化專案：三化、現(xiàn)場管理改善等項(xiàng)目推動
工作地點(diǎn)
中牟縣鄭州新鄭綜合保稅區(qū)
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郭雪丹/招聘專員
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