崗位職責(zé):
1、參與公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃,提出建議并參與決策;
2、主持營(yíng)銷戰(zhàn)略策劃,產(chǎn)品戰(zhàn)略策劃,市場(chǎng)推廣策劃,銷售策劃等;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)現(xiàn)存資產(chǎn)的整體運(yùn)營(yíng)管理及銷售管理,對(duì)部門人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作指導(dǎo),定期培訓(xùn)考核;
4、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍,制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;
5、制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度;
6、主持公司重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作。
崗位要求:
1、30-40歲,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、具有五年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷或管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備卓越的營(yíng)銷才能,極強(qiáng)的市場(chǎng)策劃與運(yùn)作能力、較強(qiáng)的組織、控制、協(xié)調(diào)能力,人際交往能力,表達(dá)能力強(qiáng);
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓與銷售技能;
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷售業(yè)績(jī)良好;
6、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力。