雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
蝕刻工藝清洗工藝研磨工藝離子注入工藝濕法刻蝕工藝退火工藝沉積工藝拋光工藝電子/半導(dǎo)體/集成電路
崗位職責(zé)
1. 工藝技術(shù)與穩(wěn)定：
全面負(fù)責(zé)相關(guān)工藝模塊的穩(wěn)定性和優(yōu)化。
深入理解并監(jiān)控工藝關(guān)鍵參數(shù)（CPP）與關(guān)鍵特性指標(biāo)（KPI），如顆粒、表面粗糙度、缺陷密度等。
主導(dǎo)解決日常生產(chǎn)中的工藝異常和產(chǎn)品良率問題，分析根本原因并實(shí)施糾正預(yù)防措施。
建立和完善工藝規(guī)范（Spec）、操作指導(dǎo)書（SOP）和故障排除指南。
2. 良率提升與持續(xù)改進(jìn)：
主導(dǎo)相關(guān)工藝相關(guān)的良率提升項(xiàng)目，通過數(shù)據(jù)分析和 DOE 實(shí)驗(yàn)，識(shí)別良率損失的根本原因并推動(dòng)解決方案落地。
持續(xù)推動(dòng)工藝優(yōu)化，以降低生產(chǎn)成本（CoO）、提高產(chǎn)能（Throughput）和降低缺陷率。
3. 新工藝與新產(chǎn)品導(dǎo)入：
負(fù)責(zé)相關(guān)工藝、新材料的評(píng)估、開發(fā)和量產(chǎn)導(dǎo)入。
支持新產(chǎn)品的試產(chǎn)（NPI），確保相關(guān)工藝滿足新產(chǎn)品在性能和可靠性上的要求。
領(lǐng)導(dǎo)或參與與新工藝相關(guān)的客戶技術(shù)交流與審核。
4. 團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo)：
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的工作分配、績(jī)效評(píng)估、技能提升和人才梯隊(duì)建設(shè)。
5.跨部門協(xié)作與溝通
與生產(chǎn)、質(zhì)量、設(shè)備等部門密切合作，確保產(chǎn)品工藝與其他環(huán)節(jié)的有效銜接，共同解決生產(chǎn)過程中的問題。為銷售部門提供工藝技術(shù)支持，協(xié)助解決客戶需求和產(chǎn)品應(yīng)用中的技術(shù)問題，提升客戶滿意度。
任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、材料科學(xué)、微電子、物理等相關(guān)專業(yè)；
2. 8 年及以上半導(dǎo)體 FAB 工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少 3 年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3. 精通半導(dǎo)體工藝技術(shù)，具備縝密的邏輯思維，能夠獨(dú)立分析并解決復(fù)雜疑難的工藝問題，擁有豐富的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)；
4. 具備建立工藝體系、組建團(tuán)隊(duì)以及提升產(chǎn)品良率的成功經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握 JMP、Minitab等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工具；
5. 擁有卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通協(xié)調(diào)能力，善于跨部門合作，能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)并高效推進(jìn)項(xiàng)目落地；具備戰(zhàn)略視野和創(chuàng)新意識(shí)，愿與公司共同成長(zhǎng)，在前沿技術(shù)領(lǐng)域不斷實(shí)現(xiàn)突破。
崗位需求 2 位：
1 位擅長(zhǎng)清洗、拋光、研磨、刻蝕等工藝模塊；
1 位擅長(zhǎng)擴(kuò)散、退火、沉積、注入等工藝模塊
1. 工藝技術(shù)與穩(wěn)定：
全面負(fù)責(zé)相關(guān)工藝模塊的穩(wěn)定性和優(yōu)化。
深入理解并監(jiān)控工藝關(guān)鍵參數(shù)（CPP）與關(guān)鍵特性指標(biāo)（KPI），如顆粒、表面粗糙度、缺陷密度等。
主導(dǎo)解決日常生產(chǎn)中的工藝異常和產(chǎn)品良率問題，分析根本原因并實(shí)施糾正預(yù)防措施。
建立和完善工藝規(guī)范（Spec）、操作指導(dǎo)書（SOP）和故障排除指南。
2. 良率提升與持續(xù)改進(jìn)：
主導(dǎo)相關(guān)工藝相關(guān)的良率提升項(xiàng)目，通過數(shù)據(jù)分析和 DOE 實(shí)驗(yàn)，識(shí)別良率損失的根本原因并推動(dòng)解決方案落地。
持續(xù)推動(dòng)工藝優(yōu)化，以降低生產(chǎn)成本（CoO）、提高產(chǎn)能（Throughput）和降低缺陷率。
3. 新工藝與新產(chǎn)品導(dǎo)入：
負(fù)責(zé)相關(guān)工藝、新材料的評(píng)估、開發(fā)和量產(chǎn)導(dǎo)入。
支持新產(chǎn)品的試產(chǎn)（NPI），確保相關(guān)工藝滿足新產(chǎn)品在性能和可靠性上的要求。
領(lǐng)導(dǎo)或參與與新工藝相關(guān)的客戶技術(shù)交流與審核。
4. 團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo)：
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的工作分配、績(jī)效評(píng)估、技能提升和人才梯隊(duì)建設(shè)。
5.跨部門協(xié)作與溝通
與生產(chǎn)、質(zhì)量、設(shè)備等部門密切合作，確保產(chǎn)品工藝與其他環(huán)節(jié)的有效銜接，共同解決生產(chǎn)過程中的問題。為銷售部門提供工藝技術(shù)支持，協(xié)助解決客戶需求和產(chǎn)品應(yīng)用中的技術(shù)問題，提升客戶滿意度。
任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、材料科學(xué)、微電子、物理等相關(guān)專業(yè)；
2. 8 年及以上半導(dǎo)體 FAB 工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少 3 年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3. 精通半導(dǎo)體工藝技術(shù)，具備縝密的邏輯思維，能夠獨(dú)立分析并解決復(fù)雜疑難的工藝問題，擁有豐富的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)；
4. 具備建立工藝體系、組建團(tuán)隊(duì)以及提升產(chǎn)品良率的成功經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握 JMP、Minitab等數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工具；
5. 擁有卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通協(xié)調(diào)能力，善于跨部門合作，能夠有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)并高效推進(jìn)項(xiàng)目落地；具備戰(zhàn)略視野和創(chuàng)新意識(shí)，愿與公司共同成長(zhǎng)，在前沿技術(shù)領(lǐng)域不斷實(shí)現(xiàn)突破。
崗位需求 2 位：
1 位擅長(zhǎng)清洗、拋光、研磨、刻蝕等工藝模塊；
1 位擅長(zhǎng)擴(kuò)散、退火、沉積、注入等工藝模塊
工作地點(diǎn)
歷城區(qū)濟(jì)南晶正電子科技有限公司1
入職公司信息
- 入職公司: 某科技公司
- 公司地址: 深圳南山區(qū)
- 公司人數(shù):
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
任紅衛(wèi)/獵頭顧問
昨日活躍立即溝通
南方新華
南方新華，大型管理咨詢型高端獵頭機(jī)構(gòu)，擁有近1000名獵頭及高級(jí)咨詢師，在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設(shè)有服務(wù)中心。專注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、人才測(cè)評(píng)等一流的人力資源服務(wù)。擅長(zhǎng)互聯(lián)網(wǎng)、財(cái)務(wù)和金融類、智能制造業(yè)、房地產(chǎn)、醫(yī)藥健康等領(lǐng)域的RPO及高級(jí)人才招聘咨詢服務(wù)。南方新華擁有較強(qiáng)管理咨詢基因的創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國(guó)人民大學(xué)，后留學(xué)法國(guó)，曾任職博鰲亞洲論壇副理事長(zhǎng)蔣曉松助理，擔(dān)任過北大縱橫管理咨詢集團(tuán)人力資源咨詢中心總監(jiān)，曾任500強(qiáng)上市公司正邦集團(tuán)總裁高級(jí)秘書及人力資源總監(jiān)等職務(wù)。另外幾位核心創(chuàng)始人，分別畢業(yè)于清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大等名牌學(xué)校，并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經(jīng)歷。南方新華國(guó)內(nèi)首創(chuàng)24小時(shí)極速交付，以招聘結(jié)果為導(dǎo)向，為客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效人才招聘服務(wù)。員工多畢業(yè)于國(guó)內(nèi)知名院校，具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗(yàn)，規(guī)模國(guó)內(nèi)領(lǐng)先，擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術(shù)背景支持。此外，南方新華還擁有5000多萬高級(jí)人才聯(lián)合數(shù)據(jù)庫，能夠迅速匹配高端招聘崗位，平均15天招聘到位。目前，已有超過4萬家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務(wù)。南方新華的快速發(fā)展同時(shí)也得到了社會(huì)各界的認(rèn)可。2015年南方新華成為獵聘網(wǎng)全國(guó)優(yōu)秀合作伙伴；2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國(guó)人民大學(xué)校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號(hào)；2017年，南方新華被評(píng)選為“全國(guó)十大非凡獵頭公司”；2017年，南方新華被評(píng)選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一；2018年，南方新華獲得重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。同年，南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號(hào)。2021年，南方新華創(chuàng)始人張勇當(dāng)選教育部全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)委員。展望未來，新華人將始終踐行的核心價(jià)值理念，致力于為企業(yè)提供最高效、最專業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務(wù)。我們正朝著更遠(yuǎn)大的“百千萬工程”目標(biāo)乘風(fēng)破浪，努力實(shí)現(xiàn)“成為高級(jí)招聘服務(wù)領(lǐng)域的引領(lǐng)者”企業(yè)愿景，以百倍努力來回報(bào)客戶的信任與支持。
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