任職要求:
1、年齡45歲以下,大專及以上學(xué)歷, 電氣自動化、能源動力、電力系統(tǒng)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)、
2、有 8 年以上電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年火電營銷管理經(jīng)驗(yàn);熟悉火電行業(yè)運(yùn)營模式、市場動態(tài)及相關(guān)政策法規(guī);
3、具有良好的市場意識和市場開拓能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)組建與管理能力。
崗位職責(zé)
1、深入研究電力市場,結(jié)合公司火電業(yè)務(wù)實(shí)際,制定長期和短期市場營銷策略,確保公司火電業(yè)務(wù)在市場中的競爭力。
2、建立并維護(hù)與火電關(guān)鍵客戶的良好合作關(guān)系,了解客戶需求,及時(shí)反饋并解決客戶問題。
3、積極開拓新的火電銷售渠道和市場,尋找潛在客戶和合作機(jī)會,推動公司火電業(yè)務(wù)的市場份額增長。
4、工程項(xiàng)目招投標(biāo)全過程的策劃、組織與協(xié)調(diào)工作;
5、管理火電營銷團(tuán)隊(duì),定期開展培訓(xùn)與績效評估,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和工作效率。
6、與公司內(nèi)部生產(chǎn)、技術(shù)、財(cái)務(wù)等部門密切溝通協(xié)作,確保營銷活動與公司整體運(yùn)營戰(zhàn)略保持一致,協(xié)調(diào)各方資源,保障營銷業(yè)務(wù)順利開展。
7、收集、分析市場數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)和客戶反饋,為公司營銷決策提供數(shù)據(jù)支持,根據(jù)分析結(jié)果及時(shí)調(diào)整營銷策略。