【崗位職責】:
1、負責二手車市場區(qū)域內(nèi)新商戶的拓展、老商戶的維護,與商戶建立長期穩(wěn)定的商務合作關(guān)系,達成業(yè)績目標;
2、通過深入了解車商需求和痛點,提供有效解決方案, 對商戶進行有效的培訓、賦能、管控、激勵,并促成商戶交易轉(zhuǎn)化,幫助商家提升經(jīng)營水平。
3、通過與公司各部門有效配合,協(xié)助商戶完成車輛交付及售后處理。快速解決商戶交易中遇到的問題及突發(fā)事件,及時處理來自商家和消費者的投訴、反饋、建議等,提高消費者和商家的滿意度;
4、通過及時收集區(qū)域內(nèi)商戶和消費者意見,了解當?shù)厥袌鲂畔⒌葘I(yè)務提出發(fā)展參考意見,持續(xù)樹立瓜子品牌良好信譽。
【任職要求】:
1、年齡范圍:23歲-35歲;大專及以上學歷,專業(yè)不限;
2、具備以下者優(yōu)先:
具備成熟的商家談判影響力,過往工作有優(yōu)秀的業(yè)績結(jié)果;
熟悉二手車行業(yè),懂車價及品類,對商家運營有較深入的理解;
有一定的數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)。
3、2年以上汽車行業(yè)、新能源或者二手車業(yè)務銷售經(jīng)驗;
4、具備良好的商戶談判能力、培訓輔導能力、數(shù)據(jù)分析能力、學習能力、執(zhí)行能力。
【崗位亮點】:
1、核心業(yè)部、快速擴張期,有大量的機會與上升空間
2、完善的員工福利:社保公積金+意外保險、彈性工作、節(jié)日福利、定期團建、定期體檢
3、公司擁有完善的培訓體系和轉(zhuǎn)崗、晉升機制,可以幫助員工不斷提升多項專業(yè)技能和管理技能;
4、團隊士氣高,有激情,工作氛圍好。