職位描述
脫毛儀美容儀二類醫(yī)療器械有源醫(yī)療器械
崗位職責(zé)
1.產(chǎn)品規(guī)劃參與?：加入產(chǎn)品可行性分析與前期討論，協(xié)助制定產(chǎn)品開發(fā)方向。 ?
?2.核心設(shè)計工作?：負(fù)責(zé)脫毛儀產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計與優(yōu)化，包括3D建模、材料選型及工藝設(shè)計。
?3.技術(shù)研發(fā)?：主導(dǎo)產(chǎn)品升級換代，開展行業(yè)前沿技術(shù)研究，確保技術(shù)迭代與法規(guī)要求同步。 ?
?4.項目管理?：協(xié)調(diào)試制、試產(chǎn)及量產(chǎn)各階段工作，解決技術(shù)難題并監(jiān)督改模效果。 ?
任職要求
1.學(xué)歷背景?：本科及以上學(xué)歷，具備機械工程或相關(guān)專業(yè)知識。 ?
2.工作經(jīng)驗?：至少2年脫毛儀結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗，熟悉相關(guān)生產(chǎn)工藝流程。 ?
3. ?技術(shù)能力?：精通3D設(shè)計軟件（如Pro-E、CAD），熟悉脫毛儀結(jié)構(gòu)設(shè)計與制造工藝。 ?
1.產(chǎn)品規(guī)劃參與?：加入產(chǎn)品可行性分析與前期討論，協(xié)助制定產(chǎn)品開發(fā)方向。 ?
?2.核心設(shè)計工作?：負(fù)責(zé)脫毛儀產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計與優(yōu)化，包括3D建模、材料選型及工藝設(shè)計。
?3.技術(shù)研發(fā)?：主導(dǎo)產(chǎn)品升級換代，開展行業(yè)前沿技術(shù)研究，確保技術(shù)迭代與法規(guī)要求同步。 ?
?4.項目管理?：協(xié)調(diào)試制、試產(chǎn)及量產(chǎn)各階段工作，解決技術(shù)難題并監(jiān)督改模效果。 ?
任職要求
1.學(xué)歷背景?：本科及以上學(xué)歷，具備機械工程或相關(guān)專業(yè)知識。 ?
2.工作經(jīng)驗?：至少2年脫毛儀結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗，熟悉相關(guān)生產(chǎn)工藝流程。 ?
3. ?技術(shù)能力?：精通3D設(shè)計軟件（如Pro-E、CAD），熟悉脫毛儀結(jié)構(gòu)設(shè)計與制造工藝。 ?
工作地點
北京朝陽區(qū)電通創(chuàng)意廣場
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職位發(fā)布者
陳晨/人事
今日活躍立即溝通
北京科易動力科技有限公司北京科易動力科技有限公司由清華大學(xué)創(chuàng)業(yè)團隊在2010年2月創(chuàng)立，圍繞新能源汽車動力電池系統(tǒng)開展業(yè)務(wù)，依托具有自主知識產(chǎn)權(quán)的四大核心技術(shù)：電池管理系統(tǒng)、電池系統(tǒng)集成、電控系統(tǒng)技術(shù)和系統(tǒng)裝備技術(shù)，使公司處于行業(yè)技術(shù)領(lǐng)先地位。目前已獲11項發(fā)明專利、46項實用新型和8項外觀專利授權(quán)，在和清華大學(xué)、上海汽車、一汽轎車、宇通客車等行業(yè)重要單位的科研合作中，共同承擔(dān)科技部“863”、工信部“創(chuàng)新工程”等國家項目，并于2016年獲中國汽車工業(yè)技術(shù)發(fā)明一等獎，為汽車行業(yè)最高榮譽。公司產(chǎn)品主要涉及四個方向：商用車動力電池系統(tǒng)、乘用車動力電池、工業(yè)節(jié)能動力電池系統(tǒng)和特種應(yīng)用電池系統(tǒng)。目前公司以北京為總部及研發(fā)中心，在蘇州建立電動汽車動力電池系統(tǒng)生產(chǎn)線，具備雙班年產(chǎn)8萬套動力電池系統(tǒng)的生產(chǎn)能力，并通過了ISO/TS16949、ISO14001、OHSAS18001等質(zhì)量管理體系認(rèn)證?？埔讋恿μ峁┕芾砼c技術(shù)雙重職業(yè)發(fā)展通道，擁有多級的崗級挑戰(zhàn)空間，充分挖掘員工潛力，提升員工專業(yè)技能，培養(yǎng)優(yōu)秀人才。無論是管理通道還是技術(shù)通道，都為員工創(chuàng)造更多的晉升機會，每一位科易動力的優(yōu)秀成員通過自身的努力都能在這個平臺上實現(xiàn)自己的職業(yè)理想。我們深知，十年樹木，百年樹人。科易動力始終堅持以人為本，高度重視人力資源管理，為員工配備完善的培訓(xùn)體系，提供豐富的與個性化的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會，保障人才梯隊建設(shè)，為打通員工職業(yè)生涯發(fā)展通道提供了有力的基礎(chǔ)保障，最終實現(xiàn)個人與組織的雙贏發(fā)展。
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